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松山湖材料实验室能源材料与光电科学团队2022年岗位博士后研究人员招聘启事

工作地址:广东省 -- 东莞市招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2022-01-13 发稿编辑:高层次人才网

松山湖材料实验室(以下简称实验室)坐落于粤港澳大湾区主要核心城市之一的东莞市,毗邻中国散裂中子源,布局有公共技术平台和大科学装置、前沿研究板块、创新样板工厂、粤港澳交叉科学中心四大核心板块,将形成前沿基础研究应用基础研究产业技术研究产业转化的全链条创新模式。实验室以中科院物理研究所为牵头单位,广东省科技厅为指导单位,东莞市政府、中科院高能物理研究所为共建单位,目标定位为建成有国际影响力的新材料研发南方基地、未来国家物质科学研究的重要组成部分、粤港澳交叉开放的新窗口及具有国际品牌效应的粤港澳科研中心。

松山湖材料实验室能源材料与光电科学团队致力于研发新一代低成本、高性能的能源材料及光电转换器件。现面向社会公开招聘岗位博士后研究人员,工作地点:广东省东莞市松山湖。

一、岗位描述及应聘条件

招聘岗位:博士后

研究方向 1:钙钛矿太阳能电池

应聘条件:

1、取得国内外知名高校博士学位,或已通过博士学位论文答辩具备取得博士学位条件,物理、化学、材料等相关专业,年龄 35 周岁及以下,获得博士学位 3年以内;

2、深入理解太阳能电池工作原理及载流子复合机制,有丰富的太阳能电池光学(transport matrix method)及电学模拟(drift-diffusion model)经验,有钙钛矿单节或叠层电池研发经验;

3、能熟练地用英语对话和读写,有独立完成科研工作并发表英文论文的能力;

4、品学兼优,身体健康,能全职从事博士后研究工作,有在学术领域⻓期发展的意愿。

研究方向 2:钙钛矿X射线探测器

应聘条件:

1、取得国内外知名高校博士学位,或已通过博士学位论文答辩具备取得博士学位条件,物理、化学、材料等相关专业,年龄 35 周岁及以下,获得博士学位 3年以内;

2、深入理解X射线探测器及成像机制,有搭建X射线探测器测试平台经验及丰富的钙钛矿X射线探测器研发经验;

3、能熟练地用英语对话和读写,有独立完成科研工作并发表英文论文的能力;

4、品学兼优,身体健康,能全职从事博士后研究工作,有在学术领域⻓期发展的意愿。

合作导师简介:

姜岩,松山湖材料实验室能源材料与光电科学课题组长,博士生导师。2010年获得中山大学学士学位,2015 年获得中国科学院化学研究所博士学位。2015-2020 年先后在日本冲绳科学技术大学(OIST)、瑞士联邦材料科学技术研究所(Empa)从事博士后研究,主要从事新一代低成本高性能薄膜太阳能电池的研发,致力于解决钙钛矿基太阳能电池的市场化过程中面临的一系列问题。迄今在Nat.Energy, Nat. Commun., Joule, J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed. Adv.Mater., Adv. Energy Mater., Adv. Funct. Mater., ACS Nano, Nano Lett. 等杂志上已发表论文 45 篇,其中 8 篇被ESI评选为高引用论文 ( 1%)篇被ESI评选为热点论文 ( 0.1%),论文总引用次数超过 3000 次。课题组实验及办公面积 180平米,太阳能电池制备及表征设备齐全,学术氛围浓厚,团队成立近 1 年时间已在Angew. Chem. Int. Ed.等杂志上发表多篇论文。另外,团队与日本、美国、瑞士、中科院化学所、南方科技大学、华中科技大学、上海大学等或内外多个实验室保持长期合作关系,对实验室成员的晋升或寻找其他工作机会给予全力支持。
二、相关待遇

(一)薪资:30-40 /年,成功申请博士后创新人才支持计划、广东省海外青年博士后引进项目者(海外排名前 200 高校博士),薪资可调整为 45 /年(均已包含东莞市每年 15 万资助)。

(二)六险一金:为实验室博士后高标准缴纳六险一金。

(三)周转住房:为实验室博士后提供一室一厅周转住房。

(四)人才项目:符合条件者,可申请(1)松山湖新引进人才生活补贴(万)、博士人才安家补贴(万);(2)东莞市新时代创新人才引进项目(20 万分 5年发放);(3)东莞市博士后出站资助( 50 万生活补贴发放至用人单位,主要用于博士后后生活补贴);(4)广东省海外青年博士后引进项目(40 万住房补贴)。项目(1-3)按就高从优不重复的原则享受人才待遇,重复部分予以核减。

(五)职称评定:在站期间可参与申报自然科学研究系列职称。

(六)科研项目:按照相关规定,申请国家、省市各类科研项目。

(七)在职培训:提供相关专业与技术能力培训的机会。

(八)其他福利:协助解决子女入学问题、年度体检、节日福利、通勤班车等。

(九)在站期间表现优秀者,出站后可优先推荐留实验室工作。

三、应聘材料

1、基本材料:简历、学历、学位证书、身份证复印件;

2、文章、发明专利、获奖证书等证明材料(如有);

3、上述材料请通过E-mail发送至:jiangyan@sslab.org.cn

邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高层次人才网。联系人:姜老师。初审合格者,将电话或E-mail通知面试。


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