序号

部门

岗位

人数

岗位职责

任职要求

薪酬待遇

1

校长办公室

副主任

1

1、协助主任组织起草学校综合性文件和领导交办的文字工作，对全校上报下发的文件进行初审；

2、协助主任组织各类信息的收集、汇总、采编和上报工作；

3、协助主任围绕学校中心工作，深入实际调查研究，掌握第一手资料，为校领导决策提供依据；

4、协助主任组织学校迎检工作、党政联席会议、校长办公会议的议题征集、会议通知、会议记录、纪要整理等日常工作；

5、完成领导交办的其他任务

 1、本科以上学历，中文类、国际商务类相关专业毕业；

2、具备两年以上大学行政相关工作经验优先考虑；

3、具有较强的文字写作能力；

4、有3年以上驾龄、能适应高频率出差；

5、可住校；

面议

2

教务处

副处长

1

1.负责教学质量监控与评估中心工作；

2.对扩招人员进行教学管理工作。

1.硕士研究生以上学历；

2.具备五年以上高校教学工作经验，三年以上教务教学管理工作经验优先考虑；

1.年薪9—10万；

3

继续教育学院

院长

1

1.负责部门全面工作，与集团对接各项工作、项目的开拓引进，对接各政府部门的政府补贴培训项目。2.根据学校经营目标，拟定部门年度工作计划，带领团队完成相关任务指标。

1.本科以上学历，年龄45以下；

2.有对外公关能力、善于维护各种政府部门关系；

3.有培训资源和相关工作经验的优先。

1.年薪9—10万

3

附属中学

德育主任

1

1.全面负责学生德育工作和校园的安全与稳定；

2.负责学校准军事化管理的日常军事训练工作；

3.负责对学生的日常生活进行指导和管理工作。

1.八年以上军事指挥退役士官，曾任职军事类军转干部、警校教官者优先。

2.身心健康，有良好的政治、业务素质和良好的品行，热爱教育事业；

3.学历要求：大专以上学历。

1.年薪7-9万