现面向社会公开招聘一批政府购买服务人员，到黄骅市行政审批局或乡镇街道行政综合服务中心工作，公告如下：

一、招聘人数及岗位

公开招聘政府购买服务人员18名。其中：黄骅市行政审批局招聘5名，乡镇街道行政综合服务中心各招聘1名（工作地点为乡镇、街道）。

二、人员性质及待遇

（一）人员性质：

招聘人员分别与行政审批局、各乡镇（街道）依法签订劳动合同，合同期3年，不属机关事业单位招聘人员，不占机关事业单位编制。

（二）待遇：

1、工资：

2200元/人/月

2、保险：

缴纳“四险”（养老、医疗、工伤、失业）,保险均为企业保险。

三、招聘对象和条件

1、具有黄骅市辖区户籍；

2、年龄一般在18周岁以上、35周岁及以下（1984年8月1日至2002年1月11日期间出生）；

3、拥护中华人民共和国宪法及法律，品行端正，遵纪守法；

4、具有国家承认的大学专科及以上学历；

5、具有正常履行职责的身体条件。

6、形象好，气质佳，熟悉接待礼仪，热爱政务服务工作，普通话标准，能熟练操作计算机；

7、爱岗敬业，吃苦耐劳，服务意识强，具有较强的沟通协调能力；

8、有下列情形之一的人员不在招聘范围之内：

（1）现役军人、在职在编的公务员、事业单位工作人员、国有企业职工；机关事业单位辞职不满5年的工作人员（公务员、事业干部）；在公开招聘中有不良诚信记录的人员；

（2）因犯罪受过刑事处罚的人员、有犯罪嫌疑尚处于被调查阶段的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

（3）全日制普通类高校在读的学生；

（4）依据相关法律法规不适宜担任公职的其他情形人员；

招聘人员如有违反国家法律法规者，一律解除劳动合同，并由有关部门追究相关责任。

四、招聘程序

（一）发布公告

2021年1月8日至2021年1月11日，在“黄骅在线”发布招聘公告。

（二）现场报名

1、（1）根据疫情防控工作有关要求，报名的考生须出示“河北健康码”，健康码为绿码且本人当下健康状况正常，经现场测量体温正常可参加报名。（2）审核前14天内有国内疫情中、高风险地区（含风险等级调整为低风险未满14天的地区）或国（境）外旅居史的考生：①“河北健康码”为绿码的，如无发热、干咳等体征症状的，须提供2021年1月11日前7天以内的核酸检测阴性证明方可参加报名；②如有发热、干咳等体征症状的，须提供2021年1月11日前7天以内2次（两次时间间隔不低于24小时）核酸检测阴性证明方可参加报名。③“河北健康码”为红码或黄码的，要按照防疫有关要求，配合进行隔离医学观察或隔离治疗。（3）仍在隔离治疗期或集中隔离观察期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及密切接触者，以及2021年1月11日前14天内与确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生，按照防疫有关要求，需配合进行隔离医学观察或隔离治疗。

2、报名时间：2021年1月12日至2021年1月13日（上午9:00-12:00，下午14:00-16:00）。

3、报考材料：

(1)本人签字的《公开招聘城乡政务服务帮办人员报名表》纸质版（见附件1）。

同时，请将报名表的word版（无需签字）以及近期免冠2寸正面电子照片发至所报考单位的电子邮箱（zhengtonghuanghua@126.com）。

(2)本人有效二代身份证、户口页（首页及本人页）、毕业证原件及以上证件的A4复印件。

(3)个人近期正面免冠1寸彩照2张。

应聘人员应认真阅读招聘公告，并对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责；凡因所提交材料不准确、不完整而影响考试或聘用资格的，责任自负；填报虚假信息或隐瞒重要信息的报名人员，给予取消聘用处理。

本次报名不收取任何费用。

4、报名地点：黄骅市行政审批局四楼党员活动室

联系电话：0317-5608789

5、开考比例：报名时间截止后，不再受理。实际报考人数与招聘计划数比例为3:1及以上先进行笔试，按照3:1的比例确定进入面试人员；实际报考人数与招聘计划数比例未达到3:1则直接进行面试。

（二）资格审查及准考证发放

1、资格审查：对报名材料进行初步审核，确定参加考试人员名单。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现报名人员与招聘条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。

2、发放准考证：

发放《准考证》的时间、地点将在“政通黄骅”微信公众号上公布，不再另行通知。

下图为“政通黄骅”微信公众号二维码，可扫码关注。

http://www.huanghua.gov.cn/tp/2021/0108/1732354273.png （请点击链接查看详情）

考生本人领取准考证的，请携带本人有效二代身份证原件；考生委托他人领取准考证的，需携带受托人有效二代身份证原件和考生有效身份证复印件。

（三）笔试

（1）时间、地点：见准考证。笔试时，请考生持本人有效二代身份证原件、《笔试准考证》提前30分钟进入考场。

（2）内容：行政职业能力测试、公共基础知识（满分100分）。

笔试成绩在“政通黄骅”微信公众号公布。

（四）面试

1、面试人选的确定：根据笔试成绩从高分到低分按不低于1:3比例确定面试对象。如最后一名面试入闱人员笔试成绩相同，则一并进入面试。

2、面试方式：采取结构化面试进行，考生持本人有效二代身份证原件、《笔试准考证》参加面试。面试满分为100分。面试时间、地点将在“政通黄骅”微信公众号上公布，请务必保持关注或保持通讯顺畅。

3、综合成绩：

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，按四舍五入保留到小数点后两位数字，在“政通黄骅”微信公众号公布；直接进行面试时，以满分100分确定成绩。

（五）资格复审

根据岗位招聘计划，依据总成绩从高到低顺序，从面试成绩合格考生中等额确定进入资格复审环节人选。如末位总成绩并列并超计划时，按全日制学历高低、后取学历高低顺序确定。按照以上顺序仍不能确定人选时，由领导小组研究确定人选的方式方法并最终确定人选。在资格复审、体检、考察、公示等环节发现问题需要递补时，按招聘程序即时递补，出现总成绩并列的，也按此排名顺序确定。

（六）体检、考察

体检参照现行《公务员录用体检通用标准》，体检费用由本人承担。对体检合格者进行考察，考察内容为本人政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，不符合要求的，取消拟聘人选资格。报考岗位的应聘人员依次递补。

（七）公示

资格复审、体检、考察合格人员，确定为拟聘人选，在政通黄骅微信公众号进行公示(时间为7个工作日)。公示期满无异议的，报领导小组审批后，按有关规定签订聘用合同，办理相关聘用手续。公示期间反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其聘用资格。

（八）选岗

根据成绩高低选岗，成绩高者优先选岗；成绩并列者根据学历高低进行选岗，学历高者优先选岗；成绩和学历都相同者，有相似工作经验者优先选岗。

（九）聘用

拟聘用人员与用人单位签订劳动合同，试用期1个月，不服从分配或试用期不合格的取消资格。对拟聘用人员在试用期内的工作态度、能力表现、岗位适应、工作绩效等情况进行考核，试用期考核合格后按有关规定予以正式聘用，签订劳动合同。订立、履行、变更、解除或终止劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》执行。

（十）纪律与监督

招聘工作接受社会及有关部门的监督。加大打击作弊力度，严肃处理作弊人员。对报名阶段提供虚假报名信息、考试阶段以各种形式作弊、阅卷阶段发现作答内容雷同、体检阶段隐瞒疾病病史或作弊、考察阶段弄虚作假等各种违纪违规行为，给予其取消报考资格、考试成绩无效处理。

六、其他事项

1、本次考试不指定辅导书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

2、应聘人员应及时了解在“政通黄骅”微信公众号上公布的相关信息，反考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试等招聘信息而影响考试或聘用的，责任自负。

3、未尽事宜由黄骅市行政审批局解释。

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