根据工作需要，信阳市南湾湖风景区管委会面向社会公开招聘20名辅警（男性17名、女性3名），现就有关事项公告如下：

一、招聘对象和报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

（三）年满18周岁以上；

（四）具有良好的道德情操，纪律观念较强；

（五）满足岗位需要及报考资格条件的其他要求；男性身高不低于1.68米、女性身高不低于1.58米；

（六）自愿从事警务辅助工作，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配；

（七）具有正常履行警务辅助人员工作职责所需的身体素质；

（八）法律、法规规定的其他条件。

二、招聘程序

本着程序公开、结果公正的原则，按照现场报名、面试、体能测试、体检、政治考察的程序进行。

三、现场报名

报名时间：2018年10月15日-10月17日，上午8:00至12:00，下午14:30至17:30。

报名地点：南湖路南湾公安分局三楼警务综合室。报名时携带身份证、学历证原件及复印件各一份，近期免冠彩色2寸照片3张（红底、蓝底、白底均可），退伍士兵另外携带退伍证原件及复印件各一份。

咨询电话：0376-6397533。

四、面试

1、面试时间及地点：具体时间地点要求见《准考证》。

2、面试内容：采取结构化面试方式进行，面试满分100分，主要针对报考人员的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪态举止等方面进行综合评价。

3、面试成绩：面试成绩现场公布，面试成绩计算到小数点后两位，面试结束后3个工作日内公布所有面试人员成绩。

五、体能测试

根据面试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:2的比例确定参加体能测试人员。测评标准参考人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发[2011]48号）的规定执行。体能测试不合格的不得进入下一程序。

六、体检

根据面试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1.2的比例确定体检人员。体检参照公务员录用体检的程序和通用标准、特殊标准进行。身高低于报考要求的不得进入下一程序，体检所需费用由考生自行承担。

七、政治考察

体检合格的人员，根据面试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定考察对象。政治考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公发[2013]2号）和公安机关关于人民警察录用考察政审的有关规定执行。

同等条件下，优先招聘以下人员：

（一）复原退伍士兵中武警、特种兵、野战部队侦察兵；

（二）专科以上大学毕业生，警察类院校毕业生；

（三）公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶子女；

（四）有驾驶证且驾龄三年以上者

根据考察情况，确定拟招聘人员，并向社会公示，公示期5天。

八、签订合同

对于公示合格人员，根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关规定，由南湾公安分局与应聘者签订劳动合同，合同一年一签。

九、岗前培训

招聘辅警上岗前，由南湾公安分局负责组织岗前培训。培训考核不合格者终止劳动合同。

十、管理使用

1、本次招聘辅警为政府购买服务聘用人员。所有人员由信阳市公安局南湾分局统一管理、使用。不具有人民警察和公务员身份，不行使人民警察职权，非经国家规定程序，不能转录为人民警察。

2、采取准军事化管理，实行绩效考核淘汰制，经考核不合格者，办理解除劳动合同。

十一、待遇保障

1、工资待遇：工资待遇按照市财核拨标准执行，每月2501元（含个人应缴纳的养老保险、医疗保险和失业保险），另外按国家有关规定为每人每月缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、生育险和工伤险728元。

2、根据工作需要，配备必要的服装、装备。

信阳市南湾湖风景区管委会

2018年10月15日

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