南昌大学是国家“211工程”重点建设大学、国家一流学科建设高校、“部省合建”高校。南昌大学期刊社是南昌大学主管主办的学术期刊编辑出版发行单位，现有《南昌大学学报（人文社会科学版）》《南昌大学学报（理科版）》《南昌大学学报（工科版）》《南昌大学学报（医学版）》和《实用临床医学》5个学术期刊。

一、人员招聘岗位和条件

1、一般应具有高水平院校、科研院所、海外知名大学全日制研究生学历、博士学位，且第一学历要求具有高水平院校全日制本科学历、学士学位，各学习阶段所学专业相近或相关，有海外学习或研究背景一年以上人员优先录用。

2、年龄原则上要求32周岁以下，并能于2018年8月31日前取得研究生学历、博士学位。

二、报名办法

1、报名时间：即日起至2018年5月1日。

2、报名方式：凡有意应聘者，将详尽真实的基本情况、教育背景、工作经历和业绩成果等信息资料发至期刊社联系人王翔同志电子邮箱whl@ncu.edu.cn，联系电话0791-88305346。

3、投送简历要求：邮件主题及附件请注明：毕业院校、姓名学历、所学专业+高层次人才网(例如：某某大学＋王某某博士＋某某专业+高层次人才网)。

三、考核方法

1、心理测试：应聘者应先参加心理测试。心理测试达到常模者，方能进入考核。

2、考核方式：考核科技期刊编校技能和专业水平，择优录取，考核时间、地点另行通知。

四、健康检查

1、根据考核结果，按招聘人数1:1的比例择优确定健康检查人员。

2、在学校指定的地点进行健康检查，检查标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法（试行）》（赣教发[2010]09号）和学校相关规定执行。

五、公示

1、将拟录用人员基本情况、岗位等相关信息在期刊社内进行公示，公示期一周。

2、期刊社将拟录用人员提交的应聘材料、考核材料、思想政治和业务能力考察公示材料、领导班子会议的审核意见等材料报人事处，经人事处处长办公会审核后，校内公示三天（含思想政治和业务能力考察公示材料）。

六、聘用

1、考核、检查合格，并经公示无异议后，报学校审批通过，办理相关入职手续。

2、通过公开招聘招收的新进人员符合学校文件规定的，在本单位纳入编制管理。

七、待遇

本表说明：

1、引进人才取得博士毕业证和学位证，并正式报到上岗后，学校按上表提供相关待遇；

2、安家费为一次性支付，购房补贴分八年支付（根据货币化分房政策，学校如出台相关政策，博士购房补助则按学校制定的货币化分房政策执行）；

3、夫妻双方同为博士，安家费和购房补贴合并计算，为正常值的1.5倍。但如夫妻双方同为985高校、国内外知名科研院所、全球三大排名前400名高校，安家费和购房补贴可申请分别计算；

4、本表所示“全球三大排名前200名高校”认定标准为：以上海交通大学世界大学学术排名（ARWU）、QS世界大学排名、英国《泰晤士高等教育》杂志THE世界大学排名为依据，在两个或两个以上排名中均排列前200名即认定。

南昌大学期刊社

2018年3月19日

来源：

http://rsc.ncu.edu.cn/zpxx/xwzp/45258.htm

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