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中国科学院江西稀土研究院2020年4月招聘启事

工作地址:招聘职位:学历要求:博士及以上发布时间:2020-05-07 发稿编辑:高层次人才网

中国科学院江西稀土研究院(简称稀土院)由中国科学院与江西省人民政府联合创建,位于稀土王国江西赣州市。根据中国科学院三个面向”“四个率先的办院方针,围绕江西省稀土产业发展战略,开展相关领域基础性、战略性、前瞻性研究,将重点构建稀土全链条集成创新体系,建成集创新研究、人才培养、产业应用为一体的新型研发机构,实现稀土高端应用方面的提升跨越,发挥国立科研机构的骨干与引领作用。

根据院省共建协议,在第一阶段成立地方法人中国科学院江西稀土研究院,并于320日经江西省事业单位登记管理局正式批复成立。

稀土院成立伊始,亟需大量稀土研发技术领域及管理类人才。现诚招以下工作人员:

一、综合管理处

岗位1:综合政务主管(1人)

负责协助开展计划、协调、催办和督办综合事务,协助组织制订管理和技术支撑部门的职能和权限,组织安排院级重要会议和活动,外联与接待,处理与分流突发事件,文书、公文运转、公章、印鉴管理,院务会秘书工作,完成领导交办的其他事务。

岗位2:信息网络主管(1人)

负责信息化总体规划,建设与管理计算机网络、ARP管理信息系统、网络信息发布平台、信息资源与用户、信息安全与保密,规划图书文献情报资源,摄影摄像工作,完成领导交办的其他事务。

岗位3:安全主管(1人)

负责住宿、公务用车、办公用品采购等后勤服务归口管理,会议组织策划、会议与科技保密管理,实验室安全检查、监督、教育、宣传等工作,对接地方安全部门,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.较强的服务意识、团队合作精神和组织协调能力;

2.良好的文字材料组织和撰写能力,熟练掌握办公软件;

3.科研院所或高校等单位科研业务管理工作经历优先;

4.岗位1:中文、新闻专业硕士研究生及以上学历,中共党员;

岗位2:计算机及相关专业硕士研究生及以上学历;岗位3化学化工、化工安全等相关专业硕士研究生及以上学历。

二、科学技术处

岗位1:科技计划主管(1名)

负责科技计划信息发布、科技统计、科技档案管理、ARP相关模块维护,协助团队考核,编制实施科技发展规划,完成领导交办的其他事务。

岗位2:创新平台主管(1名)

负责科技创新平台建设、发展和管理;负责条件建设项目的申请、论证、立项、实施、验收等管理工作;负责科研资产采购可行性论证、科研用房及水电气管理和公共测试中心管理,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.物理、化学、材料、资环相关专业博士学位;

2.较强的服务意识、团队合作精神和组织协调能力;

3.良好的文字材料组织和撰写能力,熟练掌握办公软件;

4.有编程、软件开发等特长,有科研院所、高校等单位的科研业务管理经历优先。

三、合作发展处

岗位1:成果转化主管(1名)

负责成果转化与产业化工作的策划管理,挖掘研究院科技成果产业化需求,提供成果转化方案,建立和推动研究院与政府及企业的科技合作关系,完成领导交办的其他事务。

岗位2:产业孵化主管(1名)

负责研究院所属公司、中试平台、科技合作平台、产业基金的策划管理,产业孵化平台谈判、建设、运行、管理,负责调整、开发、设计新的产业孵化和平台合作模式,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.物理、化学、材料、资环相关专业博士学位;

2.较强的学习能力、沟通能力、团队合作精神和组织协调能力;

3.良好的文字材料组织和撰写能力,熟练掌握办公软件;

4.有科研院所、高校等单位成果转移转化业务管理经历优先。

四、人事教育处

岗位1:人力资源主管(1名)

负责人员招聘、员工的入职与离职手续办理、员工福利薪酬、绩效考核、社会保险、档案关系管理等工作,完成领导交办的其他事务。

岗位2:教育培训主管(1名)

负责研究生招生、学籍、培养,员工继续教育,博士后管理等相关工作,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.管理、教育及物理、化学、材料、资环相关专业硕士研究生及以上学历;

2.较强的服务意识、团队合作精神和组织协调能力;

3.具有良好的文字材料组织和撰写能力,能够撰写和审核重要的合作协议、法律文书和文件等综合性材料,熟练掌握办公软件;

4.本科为物理、化学、材料、资环等理工科专业,硕博为教育类、管理类专业者或具有科研院所、高校等单位人事、教育管理经历者优先。

五、财务资产处

岗位1:核算主管(1名)

负责日常单据审核、会计账务处理、凭证编制和对账,会计凭证等会计资料的开具、整理、装订、保管,薪酬核对、分配与发放,纳税申报、税汇清缴、税务审计与稽核,协助完成各类专项业务报表,配合做好经费管理、审计工作,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.财务、会计、经济相关专业硕士研究生及以上学历;

2.良好的职业操守和团队合作精神,工作积极主动,学习能力强,有较强的沟通协调能力;

3.具有审核、核算和盘点总账经验,精通ExcelERP等办公软件;

4.会计工作三年以上,有会计师职称者学历要求可放宽至大学本科。

岗位2:采购主管(1名)

负责组织论证采购计划、专家资格认定及建库、供货商资格审核,完成政府采购预算编报、采购审核、合同审核、执行填报和信息统计,出入境政策解读、出入境科研物品申报、进出口许可证办理、进口审批备案、进口报关及税收减免等事务,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.财务、会计、经济相关专业硕士研究生及以上学历;

2.良好的职业操守和团队合作精神,工作积极主动,学习能力强,有较强的沟通协调能力;

3.采购管理工作三年以上工作经历,有中级专业技术岗位任职经历者学历要求可放宽至大学本科。

岗位3:资产主管1

负责固定资产登记、记账核算、变更年报、档案管理,资产折旧提取和分摊、资产出入库、清查、盘点以及固定资产的实物、账、卡管理和物资库的管理,试剂耗材验收、管理、统一结算,搭建网上采购平台,规范采购流程管理与风险防控,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.财务、会计、经济相关专业硕士研究生及以上学历;

2.具有管理中型以上单位资产工作经验,良好的职业操守和团队合作精神,工作积极主动,学习能力强,有较强的沟通协调能力;

3.资产管理工作三年以上工作经历,有会计师职称者学历要求可放宽至大学本科。

六、园区管理处

岗位1:工程技术主管(1名)

负责工程进度与工程质量的日常管理,材料设备的现场审核、验收、材料证明、资料收集及台账管理,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.土建、电气相关专业大学本科学历;

2.良好的职业操守和团队合作精神,工作积极主动,有较强的沟通协调能力;

3.有一级建造师资质,5年以上现场管理经历,硕士研究生学历优先。

岗位2:现场工程主管(1名)

负责工程整改方案落实,跟踪检查变更及签证实施情况,监督施工单位工程安全与文明规范,处理施工单位现场问题,参与工程各阶段验收,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.土建相关专业大学本科学历,从业5年以上;

2.良好的职业操守和团队合作精神,工作积极主动,有较强的沟通协调能力。

岗位3:园区综合运营主管(1名)

负责城建档案资料的验收、移交、备案及其他相关外协工作,参与专项工程全阶段验收、监督和检查物业服务,水、电、供暖、物业收缴等各项收、支工作,园区消防、安全、出入、交通、通讯、维修、卫生、绿化养护,食堂、场馆的招商、运营管理,园区建设、运行过程中地方单位的协调对接,完成领导交办的其他事务。

任职条件:

1.物业管理、经济相关专业大学本科学历,从业5年以上;

2.良好的职业操守和团队合作精神,工作积极主动,有较强的沟通协调能力;

3.园区管理经验丰富,有中科院基建档案管理经历优先。

七、招聘方式

凡有意竞聘者,请于2020510日前提供以下材料:(1)应聘函,包括对应聘岗位的理解、认识及工作设想等;(2)个人简历;(3)证明本人能力、水平的相关资料:身份证、学历及学位证书、岗位任职证明材料、相关职业资格证书、其它能证明本人适合该岗位的材料等。

上述应聘材料请邮件发至各部门联系人邮箱(请注明应聘岗位名称+姓名+高校人才网)。

初选通过者参加面试,面试时间和地点将另行通知,届时请准备PPT应聘报告。PPT报告内容主要包括:(1)个人基本情况;(2)工作业绩;(3)对应聘岗位理解与认识;(4)未来工作设想。

未通过初选者不另行通知,材料恕不退回,单位将予以保密。

八、薪酬待遇

人事、工资、保险等福利待遇参照国家、中科院以及稀土研究院相关规定执行。

九、投递简历邮箱

1.综合管理处黄老师lhuang@ipe.ac.cn

2.科学技术处刘老师liuying@fjirsm.ac.cn

3.合作发展处张老师chlzhang@ipe.ac.cn

4.人事教育处张老师zhangyonghong@iie.ac.cn

5.财务资产处左老师cg.zuo@bao.ac.cn

6.园区管理处任老师ren_yd@126.com

 

投递招聘简历时请注明来源于:高层次人才网 http://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息研究生人才招聘信息。

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