物理学院拟公开招聘编辑系列编辑岗位1名，具体如下。

一、岗位设置

编辑1人。

二、应聘条件

1．具有中华人民共和国国籍，无违法犯罪等不良记录。

2．诚实守信，为人正派，言行端正。具有良好的政治素质和道德修养，有高度的事业心、责任感和敬业精神，有较强的团队协作精神和服务意识，有较强的组织能力和社会交往能力。

3．具有博士学位或应届博士毕业生；截至报名截止时间，年龄在35周岁以下；各学段学历均有物理学及相关专业背景。

4．具有较好的组织管理、沟通协调、公文写作和语言表达能力，具有较好的英语基础，能熟练使用计算机办公软件。

5．具有相关工作从业经验者优先考虑。

三、应聘程序

1．应聘者登录东北师范大学人才招聘网报名，实名注册并提交应聘材料：本人简历、学历学位证书复印件、各学习阶段成绩单复印件、个人承担或参加的课题、公开发表的学术论文复印件、获奖证书等作证材料。报名截止时间2020年12月10日。

2．人事处与物理学院对应聘者进行资格审查。符合条件的应聘者，参加学校组织的资格考试和面试。

3．资格考试主要考查应聘者的基本知识和专业素质。考试形式为笔试，满分100份，不低于60分的视为合格，按60%比例折算计入总成绩。笔试当天查验应聘材料原件。

4．面试主要考察应聘者的综合素质。满分100分，不低于60分的视为合格，按40%比例折算计入总成绩。

5．根据总成绩排名等额确定岗位建议人选。

6．岗位建议人选须参加体检并接受思想政治表现调查，合格后予以公示。公示期满无异议的，报学校审议。

7．经学校审议通过者，须在规定时间内来校报到，逾期视为自动放弃。

8．根据学校招聘方案，教师以外专业技术岗位首聘期按人才派遣方式聘用，派遣期2年。派遣期满考核合格后，正式纳入学校编制管理；考核不合格者，解除劳动关系，自行择业。

四、纪律要求

应聘人员出现下列行为，视为严重违纪，一经查实，立即取消考试及录取资格：

1．伪造、涂改证件、证明，提供虚假材料的；

2．对个人情况说明不诚信或在考试、考核过程中作弊的；

3．以其他不正当手段获取聘用资格的。

五、联系方式（来电时请说明是在高层次人才网看到的信息。）

姚成顺（物理学院）0431－85099917

刘洁（人事处）0431－85098029

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