公司简介
冠勤医药2007年成立于天津市滨海新区，是国内率先提供临床前及临床服务的综合性CRO公司。作为一家专业提供新药项目管理服务的合同研究组织，冠勤医药致力于为从事相关领域研究的科学家、研发公司、企业提供全方位、高质量的项目管理及其他咨询服务，帮助客户有效控制项目研发中的各项风险，成功获得药监局各级批件，最大化实现项目内在价值。经过多年的发展和积淀，冠勤医药汇聚了医学、药学等领域的高级专业人才和业内精英，聘请经验丰富的药学、临床专家教授组成顾问团，并与国内知名的医药院校、科研院所、临床医院建立了长期稳固的合作关系，实现技术、信息、科研多领域的资源共享。凭借丰富的行业经验、突出的技术实力和人才优势，已累计为客户提供各项研究服务百余项，赢得客户的广泛赞誉；并于2017年6月顺利通过了ISO90001体系认证。
招聘岗位
临床监查员
招聘人数：若干
薪资：面议
岗位描述：
1. 通过规范的监查过程，按时完成临床试验监查工作，确保所有试验严格按照试验方案、SOP和GCP的要求进行；
2. 负责临床试验中心的协调、监查与质量控制、进度督促、报告、文件管理等
3. 与研究者沟通并共同协商解决出现的问题，协调处理研究项目负责人、临床医生、辅助科室、临床基地、患者等各方关系；
4. 对所负责的研究中心进行临床试验相关的培训；
5. 应对监查、稽查；为申办者准备、提供所要求的各种文件；
6. 与其他职能部门共同合作；
7. 完成直线经理和/或项目经理（PM）分配的其他工作。
任职要求：
1、医学、药学相关专业本科及以上学历；
2、了解临床试验管理规范（GCP）和临床工作相关法规者优先；
3、有临床或CRA工作经验优先；
4、在校期间担任过班级或社团干部的优先；
5、有较强的沟通协调能力和良好的语言表达能力，具有团队精神和较强的责任心；
6、乐观开朗，能承受压力，能独立思考和解决问题；
7、能适应经常出差。
临床数据分析员
岗位职责：
1、负责并参与完成临床试验的数据管理工作；
2、参与项目启动工作，编写数据管理计划；
3、编写数据核查计划及程序；
4、撰写数据管理报告；
5、负责数据录入、数据核查、数据库更新、医学编码、锁库；
6、能够参与临床实验方案中统计分析部分的设计与制作；
7、能够协助统计分析计划书和统计分析报告的制作；
8、完成医学写作实验总结报告的结果分析；
任职要求：
1、统计、医学、药学、护理学等相关专业本科学历；
2、工作认真细致有耐心，注重细节，责任心强；
3、具有较强的学习能力，能够迅速掌握学习内容，独立完成工作；
4、具有良好的沟通能力、语言表达能力和团队协作能力，能够承受工作压力；
5、符合以下条件者优先：有EDC的使用经验；有临床数据管理经验，有CRA或CRC工作经验，使用过SAS、SPSS、EXCEL等统计分析工具，有Oracle Database，SQL使用和编程经验者优先。
医学写作
招聘人数：若干
薪资：面议
岗位职责：
1、检索、阅读、翻译整理相关文献，能够配合医学经理完成医学资料和临床资讯的收集、设计和制作；
2、按照医学文件写作指导要求，以及CFDA要求，书写、编辑试验方案和临床总结报告；
3、能够配合医学经理完成新项目的医学调研工作；
4、能够独立负责检索、编辑医学信息，配合医学经理完成撰写临床项目相关的医学信息；
5、协助提供临床试验过程中的医学支持；
6、能够完成医学经理交予的其它医学编辑相关工作。
岗位要求：
1、医学专业背景，临床医学最佳，硕士及以上学历；
2、两年及以上相关工作经验；
3、英语流利，能够无障碍阅读医药专业文献，有良好的英文书写能力；
4、熟练应用office办公软件（PowerPoint、Word、Excel等）；
5、有临床试验经验，方案或SCI文章撰写、PPT制作经验优先；
6、条理逻辑性强，工作积极主动、踏实认真，良好的自我管理和激励能力。
注册专员
招聘人数：若干
薪资：面议
岗位职责：
1.负责公司药品、医疗器械、保健食品注册项目的全面监督、跟踪和管理，及时与客户沟通，协调项目运行各阶段的相关问题，按时完成项目工作汇报；
2.负责注册药品、医疗器械、保健食品申报资料的整理、撰写并完成注册相关工作，对注册进度进行跟踪及时获取注册信息； (①根据药品、医疗器械、保健食品注册法规和指导原则组织部门人员按照药品注册类别进行申报资料的撰写；②跟踪评审进度和样品检验进度，及时与相关部门沟通，确保注册进度和药品、医疗器械、保健食品注册申报资料符合规定；)
3.负责与药品监督管理局、药审中心等部门沟通；
4.负责基金申报材料的撰写、申报等事务；
5.完成领导交付的其他任务。
岗位要求：
1.药学或相关专业，硕士及以上学历，有相关工作经验者优先；
2.能够熟练应用Micorsoft word、PowerPoint、Excel等；
3.熟悉药品注册的法律法规及注册申报流程，熟悉药品申报资料的整理，了解药品开发技术要求及相关指导原则；
4.有踏实稳重的工作态度，良好的团队合作意识，较强的组织、协调和沟通能力；具有进取精神和良好的学习能力，品质诚实；
5、在校期间担任过班级或社团干部的优先。
市场部专员
招聘人数：若干
薪资：面议
岗位要求：
1、具有独立开拓行业大客户能力，具备一定销售经验；
2、医学、药学或相关专业大学本科或以上学历；
3、对中国的药品、医疗器械注册管理法规、临床试验有一定的知识；
4、有医药商务或药品研发经验，在CRO行业从事过商务工作者优先；
5、调理清晰、思路敏捷，具备较强谈判能力具有一定的亲和力，有客户服务意识；
6、结果导向、自我驱动力强，具备创新意识有团队合作精神，能承受一定工作压力 ；
7、学习能力强，强烈的责任心和独立解决问题的能力；
8、形象好，气质佳。
岗位职责：
1. 收集商务信息、制定商务拓展计划；
2. 参加相关展会，对外宣传；
3. 多途径客户开发，收集整合潜在客户信息，联系、开拓新客户；
4. 与客户进行洽谈工作，促成合作；
5. 协助完成项目计划书和项目合同；
6. 跟踪合同完成情况，及时与客户沟通；
7. 维护客户，保证长期合作关系。
8. 完成领导交代的其他相关工作事务；
临床项目QA专员
招聘人数：若干
薪资：面议
岗位职责：
1.协助QA负责公司质量管理体系的完善、维护和改进；
2.按照公司体系文件、SOP及项目QA计划对临床试验项目进行稽查；
3.确保临床试验按照试验方案、GCP（或ICH-GCP）及公司体系和SOP要求执行；
4.随时关注行业相关法规的更新并定期组织公司员工进行GCP和SOP培训；
5.结合项目的稽查情况，提出不适合项的增改，完善和改进临床项目QA的SOP；
6.监督和跟踪临床部门不符合项改进措施的落实情况；
7.完成部门主管安排的其他工作。
岗位要求：
1.本科及以上学历，医药相关专业；
2.具有相关行业两年以上体系工作经验；
3.熟悉CFDA、FDA相关法规和指导原则；
4.工作严谨细致，具备较高的逻辑思维能力、沟通能力和执行能力；
5.能独立编写文件、管理文件、熟练使用office办公软件；
6.能够适应出差。
临床检查员（CRC）——北京
招聘人数：若干
薪资：面议
工作职责
根据 GCP 和研究方案要求， 协助研究者完成各项工作
(a) 协助研究者完成伦理资料递交、药理机构备案及合同签署等工作；
(b) 协助研究者完成试验各个阶段研究中心的文档收集、整理、归档；
(c) 协助研究者完成受试者管理工作，包括受试者招募、安排受试者访视、安排实验室各项检查、获取检查结果等；
(d) 协助研究者完成试验标本的处理、保存和运送工作；
(e) 协助研究者完成临床研究药物及其相关物资的管理和计数，包括药物及其相关物资的接收、保存、分发、回收和归还，并完成相关记录；
(f) 在研究者授权下协助研究者填写病例报告表（需要进行医学判断的除外）；
(g) 协调 CRA 的中心访视工作，提前准备各种文档供 CRA 监查；
(h) 协助研究者完成临床试验的其他相关工作。
任职要求
1. 要求医学类相关专业毕业，药师、护士及医疗技师优先考虑，有临床研究相关经验者优先考虑；
2. 了解药物临床试验工作流程，喜欢从事临床科研工作；
3. 具有良好的沟通能力，良好的服务意识和团队协作精神；
4. 有责任心，积极进取，谨慎细致，条理性强；
5. 英语四级，六级优先考虑；
6. 能熟练应用office等办公软件；
7. 参与过临床试验的优先考虑。
以上所有职位待遇：
公司为您提供：
1、户口（落户滨海新区连续3年发放租房和生活补贴。（大学本科生每人每年1.2万元，硕士研究生每人每年2.4万元，博士研究生每人每年3.6万元））、档案（北京岗位除外）；
2、系统全面的培训、提升计划；
3、标准化的晋升体系，开放的晋升空间；
4、完善的薪酬体系，优厚的提成比例，高绩效高奖励；
5、符合劳动法规定的五险一金；
6、餐补、话补、房补、交通补助、出差补助；
7、完善的福利体系，生日及节假日礼物；
8、年度体检；
9、成熟的旅游计划；
10、丰富的员工活动应接不暇，拓展训练，聚会，羽毛球等；
11、享受国家规定的法定节假日， 5天带薪年休假等；
12、公司微信群红包，抢到手软；
工作地点：天津市经济开发区洞庭路220号天津国际生物医药联合研究院14楼
工作时间：8:30-17:30
联系方式
联系电话：022-25322880转0
手机：18526406372
简历投递方式如下：
邮件发送至：goalgen@163.com
邮件标题：姓名-学历-求职岗位全称
邮件附件：1份个人简历(包含个人工作或研究小结)
说明：
1. 个人简历请详细写明个人通讯方式、高等学历的入学和毕业时间、婚姻状况、健康状况。
2.个人简历请详细写明个人以往工作内容或研究内容。
3. 请勿使用压缩包的形式发送附件。
应聘流程：
投递简历-----人事部约定面试时间-----初面------复试-----发放offer（沟通具体待遇）-----入职（签订正式劳动合同）（复试需携带PPT现场面试）
投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。
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