浙江湖盛融资租赁有限公司主要为融资租赁业务、租赁业务；向国内外购买租赁财产；租赁财产的残值处理及维修；租赁交易咨询；兼营与主营业务相关的商业保理业务。因业务发展需要，现向社会公开招聘工作人员5名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

公司招聘工作人员5名，具体招聘单位、岗位、人数和报考资格条件详见《浙江湖盛融资租赁有限公司公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）

二、招聘条件

1.遵守国家法律法规，爱岗敬业，品行端正，作风正派，无违法违纪记录。

2.身体健康，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力。

三、招聘程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招考，择优聘用。

（一）公开报名

1.报名时间：自招聘信息发布之日起至2020年9月20日17时。

2.报名方式：采用网络报名方式。

将报名表电子稿及本人身份证、户口簿（户籍证明）、学历证书、个人简历、工作证明及其他相应证书扫描件发送至邮箱hzwxctjt@163.com。邮件名请命名为“应聘公司名称+应聘岗位+姓名+毕业院校+专业”。

（二）资格审查

1.资格初审。报名结束后，由集团党群工作部（人力资源部）对报名人员进行资格初审，符合条件人员将进入考核环节；

2.资格复审。资格复审将在面试当天进行，报名人员须提供本人身份证、户口本、学历证书及相关证明材料的原件和复印件、本人近期2寸彩色免冠证件照2张。未携带原件或原件与报名材料不符者取消面试资格。

（三）考核

1.本次招聘需经面试、体检、考察、公示等环节考察录用合格人员；

2.资格初审后，符合招聘岗位要求人数大于6人，则需增加笔试。笔试成绩采用100分制，设定合格分数线为60分，根据成绩从高到低排序，取前6名进入面试环节，低于60分的不再列入面试对象；

3.资格初审后，符合招聘岗位要求人数少于6人（含6人），则全部进入面试环节。面试成绩采用100分制，设定合格分数线为60分，低于60分的不再列入体检、考察对象。

（四）体检

由公司统一组织体检（体检项目和指标，参照公务员录用通用标准执行），费用由本公司承担。

（五）考察

对体检合格人员将进行全面考察，重点是对思想政治表现、道德品质、工作能力、现实表现等进行考察。

（六）公示

经体检、考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7天。

在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃，或出现不宜聘用情形的，取消聘用资格，空缺职位按总分高低顺序依次递补。

（七）录用

拟录用人员名单公示无异议后，按有关规定签订劳动合同，试用期为2个月，试用期内不合格人员将解除劳动合同，不再继续录用。工资待遇参照本公司同等岗位人员政策发放，并缴纳五险一金。

四、其他事项

1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，如提供虚假信息或有意隐瞒情况者，一经发现取消聘用资格。

2.本次面向社会公开招聘工作，由浙江湖盛融资租赁有限公司组织实施并解释。

3.联系电话：18368093371联系人：陆老师

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。