泸州发展管理咨询集团有限公司成立于2021年5月7日，注册资本5000万元，主营范围涵盖招标采购代理、环评技术咨询、车辆检验检测、财税融资咨询和企业管理咨询等，着力推动咨询服务业向精细化和高品质发展，打造成西南一流的综合性咨询服务机构。公司秉承“追求卓越、温暖服务”经营理念，为地区产业繁荣发展作出积极贡献。

根据工作需要，集团本部及下属企业现面向社会公开招聘相关岗位人员，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

（一）集团本部：咨询服务部副部长1人；

（二）下属子公司：产权交易部部长1人、项目经理1人。

公司将根据工作需要、个人特长及工作经验等情况，征得应聘者本人同意后统筹调配岗位。

二、招聘基本条件

（一）具有良好的政治素养和思想品德，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律；

（二）具有良好的职业道德与素养，工作努力踏实，认真细致，责任心强，无不良嗜好；

（三）具有较强的创新意识、主动意识与抗压能力；

（四）具有较强的学习能力、沟通能力和良好的团队协作精神，认同企业文化；

（五）具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

三、招聘要求

具体招聘要求详见附件1。

四、招聘方式及程序

本次招聘采取网上报名-资格初审-笔试、面试-背景考察-体检-录用的方式进行，具体流程如下：

（一）网上报名

请应聘者下载《泸州发展管理咨询集团有限公司招聘报名表》（附件2），如实填写报名表并提供本人身份证、毕业证、证件照、近期生活照、职业资格证书、工作业绩推荐材料等扫描件。将电子文档统一发至请投递邮箱：366112511@qq.com。电子邮件标题统一按照“姓名+应聘岗位”格式编写。

（二）笔试、面试

经资格审查符合条件者，电话通知参加笔试、面试。笔试主要考察应聘人员的专业理论知识与写作能力，面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘人员的专业技术水平与综合素质。

（三）体检

根据笔试、面试成绩确定拟录用人员，电话通知拟录用人员体检相关事项。体检的项目及标准参照有关规定执行，体检不合格者取消拟录用资格。

（四）背景考察

体检合格者组织进行背景考察。主要采取查阅档案、个别谈话、实地考察等形式对拟录用人员进行背景考察。应聘人员所提供的资料必须真实无误，对提供虚假信息者，一经发现，取消其录用资格。

（五）公示

体检及背景考察合格者，将进行为期3个工作日的公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

（六）录用

经公示通过后，按规定与所属公司签订劳动合同，约定试用期。试用期考核不合格的人员，解除劳动合同。

五、薪酬福利待遇

（一）薪酬待遇。税前年收入8-20万元/年，并按照公司薪酬体系，为员工提供具有市场竞争力的薪酬；

（二）福利待遇。员工享有五险一金、带薪年休假、国家法定节假日休假、员工培训、健康体检、工会福利等。

六、其他说明事项

（一）报名截止日期：2021年11月21日。

（二）应聘材料恕不退还，本公司对应聘者信息予以保密。

（三）应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，若与事实不符，公司将取消录用资格或解除劳动合同。

（四）报名咨询时间：9:00-11:30；14:30-18:00

（五）联系人：曾女士，联系电话：18982780272

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