刘昭飞，北京大学第三医院核医学科双聘教授、北京大学基础医学院放射医学系教授、北京大学肿瘤医院兼聘教授。长期从事核医学分子影像探针的研发及临床转化研究。在PNAS、JClinInvest、NatCommun、CancerRes、JNuclMed等领域权威期刊发表论文90余篇。曾获美国核医学与分子影像学会Berson-Yalow奖等；担任中国核学会放射性药物分会常务理事等学术兼职。作为课题负责人承担国家自然科学基金委重点国际合作项目、优秀青年科学基金及北京市杰出青年科学基金等项目。

 

二、研究方向

 

1、突破临床核医学诊疗瓶颈的新型放射性药物研制

 

2、分子影像引导的肿瘤精准免疫/放射治疗

 

三、招聘计划

 

科研型博士后1-2人

 

四、岗位职责

 

专心投入科研工作；协助指导研究生。

 

五、应聘条件

 

1、获得博士学位不超过3年，年龄不超过35周岁，身体健康；

 

2、以第一作者在SCI收录的杂志上发表或被正式接受论文1篇或以上；

 

3、具有如下研究背景者优先考虑：肿瘤生物学、免疫学；有机化学、药物化学；

 

4、刻苦努力、责任心强，具有良好的团队协作精神，并具备良好的英语写作能力；

 

5、符合北京大学医学部有关博士后管理规定。

 

六、岗位待遇

 

按照国家、北京大学医学部和北京大学第三医院博士后管理办法，享受正式员工待遇。

 

1.基本年薪（包含无房补贴、公积金等）：科研型博士后21万，博雅博士后30万，博新博士后40万，并按规定享受医院科研奖励及课题组自行发放的绩效；

 

2.享受公费医疗、社会保险等；

 

3.户口迁入北医集体户，配偶及子女按规定流动；

 

4.可申请医学部和医院的博士后公寓；

 

5.各类基金申请：鼓励并协助博士后申请各类研究经费或奖励经费，如国家各项国际交流计划（含引进项目、派出项目和学术交流项目）、“博新计划”以及国家自然科学基金、中国博士后科学基金等；

 

6.聘期结束取得优秀科研成果且满足北京大学第三医院预聘制教职要求的，经考核评估通过后可聘为tenure-trackPI。

 

七、招收程序

 

1、申请人发送应聘材料至邮箱liuzf@bjmu.edu.cn，邮件标题请注明“博士后应聘+姓名”。综合考察应聘者材料，择优组织面试。

 

2、应聘材料：个人简历及所发表的论文。个人简历内容包括教育及工作经历、主要研究经历与内容、代表性学术论文、奖励等、自我陈述与研究方向。

 

八、具体进站程序

 

科研型博士后进站时间为每年1月、4月、8月、10月，进站程序如下：

 

1、申请者至少在进站前两个月与意向合作导师联系，商定博士后期间研究计划，并在“北医三院官网-人事招聘-博士后招聘-科研型博士后”栏目中投递简历。

 

2、医院对博士后的申请资格进行审核，满足条件者可以参加导师及医院组织的面试，择优录用；

 

3、拟招收博士后体检合格；

 

4、对拟招收博士后进行公示。

 

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来源链接：

 

https://www.puh3.net.cn/yyxw/rdgg/rszp/208444.shtml