单位简介

学院成立于2004年,原名环境科学与工程学院，2012年12月更名为环境与能源学院。学院自成立以来，在各级政府的支持和学校党委、行政的领导下，全体师生员工共同努力，得到突飞猛进的发展。2006年获批全国“环境科学与工程”一级学科博士学位授权点；2007年“环境工程”成为广东省唯一重点学科，2012年在第三轮全国学科评估中排名并列第14位；2016年获批挥发性有机物污染治理技术与装备国家工程实验室；2017年我校环境科学与生态学首次进入全球ESI前1%；2017年第四轮全国学科评估排名全国并列第8，获得A-评价。

详细链接：http://www2.scut.edu.cn/cese/26950/list.htm

岗位描述

岗位类型：长聘教授，长聘副教授，预聘副教授，预聘助理教授

学校实行与国际接轨的“预聘-长聘”教研人员聘任体系（Tenure-Track），现面向全球招聘相关学科领域的高端人才和青年英才。

1.预聘助理教授（Assistant Professor，Tenure Track）

（1）一般为35周岁以下，年龄最大不超过40周岁；

（2）博士毕业后在高校、科研机构、企业等一般应具有不少于2年的科研工作经历；

（3）在学术研究方面有创新性构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好发展潜力，具有扎实的科研基础和较好的科研成果。

2.预聘副教授/长聘副教授（Associate Professor，Tenure Track/Tenured）

（1）原则上不超过45周岁；

（2）海外人才一般应具有高校助理教授及以上职务或在国际企业、机构达到相当水平职务，或者博士毕业后在海外一般应具有不少于3年的科研工作经历且学术业绩突出；国内人才一般应具有副高级及以上专业技术职务，或具有国内高校预聘助理教授职务；

（3）能独立发展一个学术方向，创新能力强，学术发展潜力大，取得国内外同行公认的标志性成果。

3.长聘教授（Professor，Tenured）

（1）原则上不超过50周岁；

（2）海外人才一般应具有海外高校长聘副教授及以上职务或在国际企业、机构达到相当水平职务；国内人才一般应具有正高级专业技术职务，或具有国内高校长聘副教授职务；

（3）在本学科领域开展原创性研究或关键技术研究，并取得重要标志性成果，或者在服务国家战略和经济社会发展中取得重要成果、做出重要贡献。

*学术水平特别突出者，在年龄或工作资历等条件上，学校可视情况适当放宽。

招聘要求

学科、研究方向：环境工程、环境科学、生态学、绿色能源

申请流程：（1）学院评估；（2）学校评估；（3）正式聘用

福利薪酬

1.工作条件

a．预聘助理教授具有“副研究员或副教授”学术头衔，聘任为硕士生导师或博士生导师，支持独立开展学术研究；预聘副教授及以上人员具有“研究员或教授”学术头衔，聘任为博士生导师，并支持招收博士后，组建学术团队。

b.根据学科差异，提供充足的科研启动经费。

c.推荐申报国家、广东省各类引进人才资助项目。

2.生活条件

a.参照国际一流大学相应职位，提供具有竞争力的薪酬；享受社保、医疗、公积金等福利待遇（注：预聘助理教授按照副高标准、预聘副教授及以上人员按照正高标准，享受相关福利待遇）。对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才，待遇可按“一事一议”商谈。

b.提供校内公租房或安家补贴待遇。

c.为子女提供华工附属中、小、幼优质教育资源。

d.办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险等14项人才公共服务“一网通办”，并在出入境、医疗、交通、贷款、子女入学等方面享受优先便利服务。

联系方式

联系人：向老师，电子邮箱：znxiang@scut.edu.cn，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+高层次人才网。

电话：020-39380508，地址：广州大学城华南理工大学环境楼209室

温馨提示

在填写相关信息前，请您准备好以下材料扫描件，以便填报时在相应的位置上传附件。

（1）个人简历（要求包含高中以上不中断的学习经历、工作经历、教学科研业绩，word或PDF格式）

（2）学院要求上传的其他附件

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。