为进一步加强村级干部队伍建设，优化村级干部队伍结构，建立科学规范的村级后备干部选拔、培养和管理机制，打造一支素质优良、数量充足、结构合理的村级后备干部队伍，根据《中国共产党农村基层组织工作条例》《中华人民共和国村民委员会组织法》和省、市、区委关于加强基层组织建设的有关精神，结合我街道实际，决定面向社会公开招录2022年张槎街道农村后备干部，现将具体内容公告如下：

一、招录单位和数量

本次公开招聘农村后备干部涉及13个行政村，分别是莲塘村1人、大富村1人、村尾村1人、村头村1人、上朗村2人、古灶村1人、大江村1人、白坭村1人、张槎村2人、东鄱村1人、大沙村1人、弼唐村2人、青柯村1人，具体见《张槎街道公开招录农村后备干部职位表》（附件）。若各村实际报名人数未能超过招聘名额3倍的比例，招录办公室将根据实际报考人数，自主选择比例确定实际录用人数。

二、招录对象和条件

思想政治素质过硬，组织纪律观念强，作风踏实、吃苦耐劳、有较强的责任心，具备良好的组织协调、语言和文字表达能力，志愿到农村基层工作，还须同时符合以下具体条件：

（一）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的政治素养和业务素质;

（二）全日制大专及以上文化程度，退役军人可放宽至高中或中专学历;

（三）年龄一般在33周岁（含33周岁）以下(即1988年7月14日之后出生)，持有本村经济联合社股份的村民；

（四）有志从事农村工作，热爱农村基层工作，乐于奉献，吃苦耐劳，为人民群众服务意识强烈;

（五）熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件,具备一定的公文写作能力、组织协调能力和语言表达能力;

（六）参照村民委员会换届选举中村委会成员的不宜任职条件，有其中情形之一的，一律不作为招录对象。

三、招录程序和要求

（一）发布公告

在张槎街道办事处网站、微信公众号及各村公告栏发布招录公告。

（二）报名和资格审查

1.报名时间：2022年7月15日9:00至7月22日17:00。

2.报名方式：采用网上报名方式，报考人员可登录“太亚人事考试报名系统”（网址：https://bm.gd-pa.cn/wsbm/index/notice/content?batchId=1546393647283470337）进行报名，报名咨询电话：0757-82503972。

3.报名要求：报考人员按要求填报《张槎街道公开招录农村后备干部报名表》,并上传本人身份证、户口簿、股权证（或村社农村集体经济组织成员资格证明）、学历学位证、职称证等岗位要求的材料照片。

4.资料初审合格后，确定笔试人员名单。如发现报名人员提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格。

5.对符合报考资格的考生，发放准考证。

（三）考核和考察

1.考核包括笔试和面试，均实行百分制。

（1）笔试（时间、地点另行通知）。笔试采取闭卷方式进行，主要测试内容为公共基础知识、专业知识及适应职位要求的业务素质和农村工作能力。笔试、面试成绩均采用百分制，60分为合格。笔试成绩从高到低顺序，按所在职位招录人数和进入面试人数1：3的比例确定面试人选，报考职位人数达不到规定比例的，用人单位可研究决定是否开考或减少录用人数。笔试结束后，考生可登陆张槎街道办事处网站、微信公众号查询笔试成绩和进入面试人员名单。

（2）面试（时间、地点另行通知）。面试采用结构化面试的方式，主要测试应试者适应职位要求的业务素质和农村工作方面能力。面试结束后，考生可登陆张槎街道办事处网站、微信公众号查询面试成绩。

2.考察实行百分制量化评分。按照招考职位1:3确定考察人选，考察人选到报考单位进行3至5天的岗位实操。对报考者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察结果实行百分制量化评分，计算方法为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+考察成绩×30%。

（四）体检

根据报考者的考试总成绩从高到低为序排列，按各行政村职位招录计划人数1:1的比例确定进入体检人选，原则上笔试、面试及考察成绩低于该单项总分60%的不得列为体检对象。体检标准按有关规定执行，由街道组织考生到指定的综合性医院体检，体检费用由考生自行承担。考生对体检结果有异议的，可以申请复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格的，确定为拟招录人员。体检不合格的，按总成绩从高到低依次递补。

（五）公示和录用

体检通过后，确定拟招录人员在一定范围内进行公示，公示期限为5个工作日。公示结束后，没有问题或者反映的问题不影响录用的，由村委会与拟招录人员签订劳动合同。同等条件下，中共党员、退伍军人优先录用。

四、管理和待遇

（一）管理。后备干部试用期为3个月，试用期满经考核合格者，正式列入村级后备干部管理，聘期为5年，聘期满后经考核合格，可由村委会继续聘任，条件成熟的，由党组织列为进入村“两委”干部推荐人选。试用期不合格的解除劳动合同。

（二）待遇。具体参照《张槎街道农村后备干部薪酬待遇指导意见》执行。

五、纪律监督

招录全过程接受纪检监察部门和社会的监督，严肃招录纪律，严格秉公办事，严禁徇私舞弊，如有违纪违规，即取消考试及录用资格，并追究有关人员的责任。

六、本次公开招录工作最终解释权属于张槎街道党建工作办公室。

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