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山东青岛胶州人才集团招聘公证辅助人员6人简章

工作地址:山东省 -- 青岛市招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2022-08-01 发稿编辑:高层次人才网

因业务发展需要,青岛胶州人才集团面向社会招聘公证辅助人员6名,现将有关事项公告如下:

一、资格条件

1.拥有中华人民共和国国籍;

2.年龄在30周岁以下(1992年8月1日以后出生);

3.法学专业全日制专科及以上学历,其他专业本科及以上学历(有公证业务经验或文字写作能力优秀者可适当放宽条件);

4.外勤业务较多,能吃苦耐劳;

5.有良好的沟通协调能力、高度的责任心、团队合作的精神;

6.具备敬业、诚信、创新、吃苦耐劳的精神,性格开朗、思维活跃,积极进取,有较强的学习能力和团队协作能力,服从工作安排,有志于长期从事公证行业。

7.有下列情形之一的,不得报考:

(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(2)受过刑事处罚、治安管理处罚、劳动教养的;

(3)有犯罪嫌疑尚未查清或正在调查的;

(4)因违规违纪被开除、辞退或解聘的;

(5)被列入失信被执行人名单或有个人不良信用记录的;

(6)本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(7)法律法规规定的不得聘用的其他情形。

二、岗位职责

协助公证员办理公证事务。

三、薪资待遇

薪资待遇面议,按规定缴纳五险一金,与第三方人力资源公司签订劳动合同。新聘用人员试用期2个月,试用期考核不合格的依法解除聘用合同。

四、工作地址

胶州市公证处。

五、招聘程序及要求

(一)招聘流程

本次招聘采取报名→初审→考试→考察体检→公示聘用等程序,择优聘用。

青岛胶州人才集团将通过胶州人才网(www.jzrcjt.com)面向社会发布招聘信息,报名入口在胶州人才网首页发布。

(二)报名与资格审查

报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

报名需上传材料:

身份证、学历证书、学位证书、学历证书电子注册备案表、公证业务经验证明、职业水平证书等其他证明材料。

尚未取得学历证书、学位证书的2022年应届高校毕业生,可提供学籍在线验证报告。

具体办法:

1.岗位查询

应聘人员在报名前,请仔细阅读招聘简章及有关政策规定,确认符合拟报岗位的条件后再进行网上报名。应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位以及其他资格条件等信息需要咨询时,请电话联系0532-85272609。

2.网上报名

(1)考生须在规定时间内登录报名系统,如实填报、提交个人信息并按要求上传相关证明材料。

报名时间:2022年7月30日上午9点—8月8日下午16点。

报名系统开放时间:2022年7月30日上午9点。

(2)实行网上统一报名,相关信息及报名入口在“胶州人才网”(www.jzrcjt.com)发布。

(3)应聘人员需登录胶州人才网点击报名链接进行网上报名,应聘人员报名前应认真阅读本公告,确认符合拟应聘岗位的条件,并在规定时间内登录报名系统进行网上报名,如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片。文件格式为jpg、png格式,文件大小100K以下,照片处理工具须从报名系统下载。

(4)应聘人员应妥善保管登录名和密码,以防他人盗用影响报名和考试。对恶意提交报名信息,扰乱报名秩序,伪造证件或证明材料骗取考试资格的,一经查实,取消应聘资格。

(5)网上报名系统的填表项中的家庭成员及其主要社会关系,必须填写姓名、工作单位及职务,学习经历须从高中阶段开始填写。

(6)应聘人员必须使用二代身份证报名,报名与面试时使用的身份证必须一致。

(7)提交报名后,进入报名资格待审核状态。待审核期间无法更改、补充报名材料,审核驳回后应聘人员可补充材料并重新提交报名。报名资格一经网上审核通过,不能更改个人信息及材料。

(8)因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求影响网上报名的,由应聘人员本人承担相应后果。

(三)考试

考试采用“面试”的方式,根据面试1:3的比例确定进入面试人员,面试时间、地点等相关事宜另行通知。

面试采取“半结构化面试”的方式进行,主要测评考生综合分析、组织协调、应急应变能力以及专业基本能力素质等方面。面试打分采取百分制,根据面试成绩排名确定拟聘用人员名单,得分低于60分的取消应聘资格。

如报名人数较多,将视情况在面试前增加预选环节,结合考生的学习经历、专业知识水平、现实表现等要素,择优确定进入面试范围人员。

(四)考察体检

对通过面试的人员进行考察体检,在考察体检过程中,如出现不合格情况或个人自愿放弃情形时,按照面试分数由高到低依次递补考察体检人选。

(五)公示聘用

对考试、考察体检合格的拟聘用人员,在胶州人才网公示5个工作日。

受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、有关说明

1.应聘人员报名后视同知悉并认可本次招聘的全部内容。

2.应聘人员在报考期间,应保持通讯畅通,并及时关注信息发布,避免错过重要信息影响考试聘用。因个人原因未及时关注信息发布,错过本次选聘者,视同自愿放弃。

3.应聘过程中若有违规作弊行为,取消聘用资格;应聘后发现应聘人员隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的,取消聘用资格;聘用人员要在规定时间内到用工单位报到上班,逾期未报到者,取消其聘用资格。

4.录用通知发出后5个工作日内尚未与其他单位解除劳动合同者,取消其聘用资格。

六、疫情防控

在公开招聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整。

特别提示:

1.本次简章发布信息中的“以后”包含本时间。

2.本次简章未尽事宜请拨打咨询电话0532-85272609。


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