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四川大学就业指导中心2022年6月招聘1名管理岗人员

工作地址:四川省 -- 成都市招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2022-06-14 发稿编辑:高层次人才网

经费来源:学校

用人单位:四川大学就业指导中心

聘用方式:博士按助理制聘用,校内人员按校内调动方式

专业方向:理工类等相关专业

报名时间:即日~2022-06-30

招聘人数:1人

联系人:刘老师85460729(来电时请说明是在高校人才网看到的信息)

岗位待遇

按学校有关规定执行

岗位职责

1.就业指导中心就业管理系统的建设维护、信息更新及相关宣传工作;

2.就业大数据的采集、统计、分析;

3.就业中心设施、设备和场地的管理、维护;

4.协助组织各类线上线下就业招聘活动;

5.完成领导交办的其它工作。

招聘条件

学位要求:博士

1.政治立场坚定,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,践行社会主义核心价值观,遵纪守法、品行端正、身心健康,具有较强的团队合作精神和服务意识。

2.有较强的计算机应用能力,具有较强的网站和系统维护和数据分析等方面的能力,能独立胜任毕业生就业系统的建设和维护工作;熟悉计算机及相关设备的管理维护。

3.具有较强的组织协调能力、文字表达能力、语言沟通能力。

4.有学生干部工作经历、或有高校就业相关工作经验者、了解就业工作的形势、政策和相关工作程序优先。

5.新进人员须在2022年12月31日前取得博士学位,理工类等相关专业优先,原则上不超过35岁;校内调动应符合学校相关规定。

招聘程序

1.应聘人员通过四川大学人才招聘网站在线应聘,填写个人应聘申请;注册时请提供准确的个人信息,因个人信息不实造成的后果由应聘者本人承担;同时将个人简历发送至scujyzd@scu.edu.cn,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高层次人才网

2.学校人事处进行资格初审;

3.单位招聘工作领导小组对初审通过的应聘人员进行甄选,确定参加面试人员名单;

4.单位招聘工作小组、教授委员会(仅限教学科研岗位)和相关部处人员对候选人进行面试,党政联席会择优确定拟聘人员;

5.拟聘人员进行体检、公示,无异议后上报学校;

6.拟聘人员报学校审批,审批通过后转移档案、签订聘用合同、办理报到手续。


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