为进一步加强我县卫生系统人才队伍建设，优化卫生系统人才队伍结构，根据卫生系统岗位空缺情况和工作需要，经县委、县政府研究决定，为我县公立医院公开招聘25名工作人员，具体公告如下： 一、招聘原则 按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优原则...

为贯彻县委1861工作总思路，落实《稷山县引进人才暂行办法》相关要求，持续开展招才引智大行动，引进集聚更多优秀人才，报县委、县政府同意，参加西北农林科技大学校园双选会，为我县部分事业单位招聘高学历专业技术人才4名。现将有关事项公告如下： 一、招...

为进一步充实运城市城市管理综合行政执法队的工作力量，优化干部队伍结构，按照公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备、以德为先、以廉为基的标准。经研究，决定面向全市各县（市、区）为我局下属事业单位运城市城市管理综合行政执法队公开选调财政拨款事...

运城市第三医院是一所以血液病治疗为龙头，老年病和康复治疗为特色的大专科小综合和集医疗、科研、教学、预防、康复为一体的现代化二级甲等专科医院，拥有阮长耿院士专家工作站和曲如玫名中医工作室，是国家首批、省内首家全国老年友善医院，是运城护理职业...

根据当前疫情防控形势，经研究决定重启运城市第三医院2022年公开招聘聘用制人员报名工作。现就有关事项公告如下: 一、报名方式 现场报名 二、报名时间 2022年11月4日至11月17日的法定工作日，上午8:00-12:00，下午15:00-17:00。 三、报名地点 运城市第三医院...

为提升全县城乡基层干部队伍建设质量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究决定，为我县招聘114名大学毕业生到村（社区）工作、充实基层治理骨干力量。现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 共计招聘工作人员114人，其中女性57名、男性57名。 具体招聘岗...

为提升全县城乡基层干部队伍建设质量，充实基层治理骨干力量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，经研究，决定面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作，现就有关事项公告如下： 一、招聘原则 按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优原则，实行...

为充实基层治理骨干力量，提升全县城乡基层干部队伍建设质量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，根据省委、市委组织部有关要求，经研究决定，招聘大学毕业生到村（社区）工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘名额 此次招聘为乡镇（社区）全额事业岗位，招...

为充实基层治理骨干力量，提升全县城乡基层干部队伍建设质量，强化乡村振兴和基层治理人才支撑。经研究决定，面向社会公开招聘大学毕业生到村（社区）工作，现将有关事项公告如下。 一、招聘名额及岗位 招聘到村（社区）工作大学毕业生117名，乡镇（社区服务...

为进一步深入实施人才强县战略，加大高素质青年人才引进力度，聚力打造人才发展新高地，为芮城全方位推动高质量发展提供坚实人才支撑。经县委县政府研究，决定面向社会引进一批高学历及急需紧缺人才，特制定实施方案如下： 一、引进原则 坚持德才兼备、以德...

夏县人民医院是运城市夏县唯一一所集医疗、教学、科研、预防、保健和康复为一体的现代化二级甲等综合医院，是运城市中心医院夏县分院，夏县区域医疗中心。 该院于2020年3月实施了夏县人民医院迁建项目。新院以三级综合医院目标进行规划，总规划用地183.88亩...

为全面贯彻落实县委县政府关于推进省校合作的决策部署，吸引高校优秀人才来我县发展，经研究，拟为我县教育系统招聘40名高素质青年人才，现将招聘公告如下： 一、招聘原则 公开、平等、竞争、择优。 二、招聘条件 1、参加公开招聘的应聘人员应具有下列基本条...

为进一步深入实施人才强县战略，加大高素质青年人才引进力度，聚力打造人才发展新高地，为芮城全方位推动高质量发展提供坚实人才支撑。经县委县政府研究，决定面向社会引进一批高学历及急需紧缺人才，特制定实施方案如下： 一、引进原则 坚持德才兼备、以德...

为加强运城市公安机关警务辅助力量，根据《山西省警务辅助人员条例》及相关规定，经市警务辅助人员招聘工作领导小组研究并报市政府同意，面向社会公开招聘467名警务辅助人员。现将有关事项公告如下： 一、招聘计划及岗位 运城市公安机关共计划招聘警务辅助人...