一、招聘基本条件

1、普通高等学校全日制统招统分应届毕业生、2019年出站博士后；

2、思想进步，遵纪守法，为人正派，成绩优良，经历中无不良记录，无弄虚作假，具有良好的学术道德、团队合作意识和职业精神，责任心强，有较强的沟通管理、逻辑思维能力，勇于创新；

3、应届毕业生能够获得2019年毕业证书、学位证书，本科生应通过全国大学英语四级考试或达到参考分数线，博士后能2019年出站派遣；

4、身心健康，适应岗位需要；

5、不超过毕业生在京落户的限制年龄。

二、招聘流程

1、应聘者按要求将应聘材料发至相应的招聘电子邮箱；

2、对招聘单位初筛通过者进行面试；

3、面试通过人员，由招聘单位对其思想政治表现、道德品质等进行综合考察；

4、体检；

5、医学部审批；

6、公示拟聘用人员；

7、收取《就业推荐表》；

8、签订《毕业生就业协议书》。

三、招聘材料

1、个人简历：应包括自高中开始至今不间断的学习、工作经历；

2、所从事过的教学、科研工作业绩及获奖等内容；

3、联系方式及近期免冠照片；

4、邮件主题请标明“姓名-毕业学校-所学专业-学历-拟聘岗位-高层次人才网”；

5、其它材料请按各招聘单位要求。

四、2019年北京大学医学部应届毕业生（含博士后）招聘岗位

1、教师岗位；

2、教辅岗位；

3、辅导员岗位。

2018年12月19日

附件1教师岗位.pdf

附件2教辅岗位.pdf

附件3辅导员岗位.pdf

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来源：

http://rsc.bjmu.edu.cn/zpxx/201110.htm

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