北京大学公共卫生学院靳蕾课题组主要开展营养、环境与母儿健康方面的研究（https://sph.pku.edu.cn/info/1591/3946.htm）。因科研工作需要，课题组现面向全球范围招收1名全职博士后研究人员。

一、应聘条件

1.身心健康，有较强烈的事业心和明确的个人学术发展规划，对科研工作有较浓厚的兴趣和刻苦钻研精神；

2.恪守学术道德，责任心强，具有善于沟通，具备团队精神；

3.以第一作者身份发表过至少一篇高水平科研论文；

4.专业背景：基础医学、生物学、预防医学等医学相关专业，有实验室工作基础优先；

5.年龄不超过35周岁且获得博士学位不超过3年（含应届博士毕业生）；

6.符合北京大学医学部博士后招收条件。更多信息可见北医博士后网站：https://postdocs.bjmu.edu.cn/index.htm

二、工作职责

1.独立申请博士后基金或国家自然科学基金等项目；

2.独立或与导师共同开展课题研究工作。

三、岗位待遇及聘期

1.薪酬福利：普通全职博士后税前年收入约21万元（含单位公积金），博雅博士后税前年收入约27万元（含单位公积金）；按照国家和学校有关规定，缴纳社会保险和公积金。在站期间享受各类保险、工会、公费医疗等职工待遇；

2.住房：可排队申请博士后公寓，租住公寓者按照市场价缴纳房租；

3.鼓励申请各种科研经费及奖励，北京大学医学部博雅博士后项目请见：https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm；

4.导师提供的额外个人福利，可见面详谈；

5.聘期结束取得优秀科研成果且满足北京大学医学部预聘制教职要求的，经考核评估后可聘为预聘制教职。

四、应聘材料

1.详细的个人资料：不局限但包括近期免冠照片、教育和工作经历、兴趣爱好、代表性著作以及荣誉奖励情况；

2.至少2封推荐信以及推荐人联系方式（含博士导师）；

3.其他与申请人有关的科研材料，如：博士后工作计划。

五、应聘方式

1.请将个人应聘材料发送至jin_lei@pku.edu.cn，邮件主题注明“博士后应聘+姓名+高层次人才网”，本次招聘截止日期：2022年4月30日；

2.择优组织面试。

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。