一、团队简介

 

中山大学航空航天学院“航天器动力学与控制”团队始终面向国家航天工程重大需求，坚持基础理论创新、先进技术研究、应用需求牵引、学科融合交叉，2017年成立以来与学院共同发展壮大，形成了一支年富力强、创新能力突出、科研成果丰硕的研究团队。团队现有教授3人，副教授10人，助理教授3人，特聘副研究员1人，博士后5人。团队成员包括国家重大人才计划青年项目入选者、教育部新世纪优秀人才、全国优秀博士学位论文获得者、中国科协青年人才托举工程入选者、中山大学“百人计划”学术带头人、深圳市“地方级领军人才”和“海外高层次人才”等，成员平均年龄35岁。

 

团队成员主持和参与了多项国家自然科学基金重点项目、国家高分辨率对地观测系统重大专项、国防基础研究重大项目、武器装备预先研究项目、原国家863计划以及国家重点研发计划等项目，先后在复杂卫星动力学及应用、挠性航天器振动控制技术等方面获得国家科技进步二等奖2项、国家技术发明二等奖1项。

 

团队在深圳校区建有一流的航天器动力学与控制实验室，并共享学院和学校科研仪器公共服务平台，拥有充足的实验场所和办公条件。目前团队得到了多项国家自然科学基金、国家重点研发计划、广东省和深圳市科技计划项目、航空航天研究院所横向合作项目的长期稳定资助，经费充裕。

 

二、招聘岗位及应聘条件

 

*招聘方向：在轨组装结构动力学、空间机器人智能操控。

 

*招聘岗位：博士后2-4名。

 

三、基本要求：

 

1)坚持正确的政治方向，遵纪守法、爱岗敬业。

 

2)原则上年龄不超过35周岁，具有较高的学术水平和较强的科研能力。

 

3)应聘者应具有结构动力学或智能机器人/机械臂相关的研究基础，已取得或即将取得博士学位，已取得博士学位一般不超过3年。

 

4)具有独立开展科研工作的能力、有突出的实验系统搭建与实验动手能力。

 

5)能协助导师组指导博士生、硕士生和本科生开展实验研究。

 

6） 在国内外动力学实验类顶尖期刊或机器人顶尖会议上发表过1篇以上的代表作。

 

应聘者可按以下两个研究方向进行申请：

 

1、空间机器人智能操控岗（1-2名）

 

1)精通ROS，具备丰富的视觉感知、机械臂抓取、阻抗控制实验研究经验。

 

2)有力反馈装置研究经验的应聘者优先。

 

2、在轨组装结构动力学岗（1-2名）

 

1)精通结构动力学实验理论（信号处理、实验模态分析等）、方法（频响函数测试、纯模态测试等）与技术（锤击、模态激振等），具备大型复杂结构动力学实验系统搭建和研究的经验。

 

2)有LabVIEW编程经验者优先。

 

四、岗位待遇

 

一流的工作环境★

 

中山大学深圳校区位于宜业宜居的深圳光明科学城。在2019年发布的《粤港澳大湾区发展规划纲要》指出，光明科学城将建设为高端科研、高等院校、高尚社区、高新产业、高端人才集聚的全球科技创新高地。中山大学深圳校区已建成为环境优美、配套齐全的成熟校区，可为博士后研究人员提供具有竞争力的薪资待遇，良好科研平台和工作环境。

 

校区的视频可参见新闻报道：https://haokan.baidu.com/v?pd=wisenatural&vid=8259833253530021415

 

一流的薪酬待遇★

 

博士后岗位待遇由基本工资+深圳市补贴+课题组补贴构成，税前综合收入不低于35万元，具体为：

 

1.基本工资：税前约为27万元（含五险一金）。

 

2.深圳市博士后生活补贴：每人每年6万元博士后配套补贴，详见http://hrss.sz.gov.cn/xxgk/zcfgjjd/zcfg/rcfw/content/post_7289388.html。

 

3.课题组补贴：课题组根据工作成果给予每人每年3万-9万元补贴。

 

一流的配套政策★

 

1.博士后出站，如留深工作，深圳市对出站博士后给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用（详情见深圳市博士后出站补贴政策）。

 

2.博士后人员可自愿选择落户深圳市，享受落户补贴3万元（详情见深圳市落户补贴政策）。

 

3.博士后人员可以依据政策申请光明区科学城青年科技人才生活资助，

 

http://www.szgm.gov.cn/gkmlpt/content/10/10199/mpost_10199875.html#1176.

 

4.中山大学深圳校区附近1km内，拥有深圳最大的三甲医院（中山大学附属第七医院）、中山大学附属幼儿园、附属小学和附属初中，给博士后的子女提供优质的医疗服务和义务教育，并为博士后提供远低于市场租赁价格的人才公寓房。

 

一流的团队支持★

 

1.课题组给博士后提供自然基金申请、项目申报书撰写等培训，协助支持并推荐博士后申请各种项目，包括但不限于国家青年基金、博士后科学基金特别资助、博士后创新人才支持计划、广东省自然基金、深圳市科技创新计划等。

 

2.课题组积极为博士后推荐教职和工作，目前出站的博士后中有1位留校任教，有2位去其他高校任教，另有1位去企业工作。

 

3.课题组与多个国内外大学密切合作，可推荐博士后出国访学。

 

4.课题组一流的试验设备为博士后的科研工作开展提供重要支撑。

 

五、报名方式

 

1、请将报名材料发送至如下任意一个电子邮箱。

 

1) 王兴副教授，wangxing5@mail.sysu.edu.cn；

 

2) 蒋建平教授，jiangjp8@mail.sysu.edu.cn；

 

3) 吴志刚教授，wuzhigang@mail.sysu.edu.cn；

 

2、报名材料要求

 

将以下材料打包，注明“岗位名称-姓名-高层次人才网”发送至上述邮箱，附上联系电话，本团队将对应聘材料将予以严格保密。

 

1）个人简历；

 

2）代表作全文；

 

3）实验能力证明材料；

 

4）其他材料；

 

六、其他

 

1、本招聘广告有效期至2025年4月。

 

2、团队将根据报名情况，择机联系申报人进行面谈。

 

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

 

来源链接：

 

https://mp.weixin.qq.com/s/YB79Ohi-yjmZmuDtM_MhfQ