为进一步加强农业农村工作，县农业农村局公开招聘合同制编外人员，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘人数

本次招聘人数2人，其中会计1人，审计类工作人员1人。

二、招聘对象及条件

1.拥护中国共产党领导，热爱祖国，热爱社会主义，有良好的政治素养。

2.具有良好的道德品行，遵纪守法，爱岗敬业，具有奉献精神。

3.有较好的语言口头表达能力。

4.无违法犯罪记录等。

5.年龄在18至35周岁，男女不限制。

6.专业要求：财政学类、税务税收类、审计类、工程类专业。具有相对应专业技术职称的优先考虑。

7.学历为大专及以上学历（全日制）。

8.熟悉计算机操作。

三、工资福利待遇

每月工资2500元(含“五险”个人应缴部分)，其中2000元按月发放，500元作为绩效根据工作表现评定按年度发放；“五险”（基本养老保险、医疗保险、工伤保险、生育险、失业保险）的单位缴纳部分由县财政负担，个人缴纳部分由个人负担。

四、招聘期限

试用期一个月，聘用期一年，实行“一年一签”。每年考核称职或优秀的人员，继续聘用。

五、招聘工作程序

公开招聘工作按照发布公告、现场报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用的程序进行。

（一）报名

1.应聘人到上林县农业农村局办公室领取《报名表》，一式两份，并贴好近期免冠2寸彩照，另准备同底2寸彩照1张（照片背面写上姓名），于报名时一并提交办公室。

2.应聘人须提供：身份证、学历证书、简历等材料的原件或复印件，原件核看后退回。

3.报名时间及地点：

（1）报名时间：2022年9月26日至10月10日；

（2）报名地点：上林县农业农村局办公室（201室）；

(3)报名联系电话：5202783、5202733。

（二）资格审查

由上林县农业农村局组织资格审查工作，确定面试人员名单。

（三）面试

面试分数总分为100分，面试分数60分以上为录取最低分数线。

（四）体检

体检人员名单按面试成绩60分以上，由高到低以1:1的比例参加体检（体检费由个人自行负责），体检严格按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）组织实施。因体检不合格产生的缺额，按面试成绩60分以上高分到低分依次递补。

（五）公示

上林县农业农村局对拟聘用人员名单进行审定，并将确定拟聘用名单进行公示7天。

（六）聘用

公示合格后，按照《劳动法》有关规定与聘用人员签订聘用合同，并按规定程序办理入职相关手续。

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。