招聘岗位:师资型博士后研究人员

公共经济与公共管理课题组基本情况：

本课题是河南大学公共经济研究所研究内容的一部分。本研究有5位博士、7名硕士构成。围绕公共经济与公共管理，常年从事纵向课题和横向课题的理论与实践研究。多项研究成果提交国家机关事务管理局、工信部、省政府政研室等多个部门，有6项被采纳，写入政府文件或被批示责成政府各部门参阅、执行。

课题组负责人简介：

孙世强，男，汉族，1965.6月生，现为河南大学教授、经济研究所所长，经济学博士，博士生导师。曾担任中国社会科学院高级访问学者（2008.10—2009.10）、国家留学基金委公派日本京都大学访问学者(2011.8—2012.8)。现为日本庆应义塾大学客员教授、日本东亚经济研究所研究员、国家教指委财政学教指委委员、工业和信息化部中小企业研究中心专家、世界政治经济学理事、中国《资本论》研究学会理事、中国经济规律学会常务理事、中国经济伦理学会理事、河南省经济伦理学会副会长。多次参加国际、国内学术会议，提交论文并发言。在教学方面，多年从事财政学、税法、社会保障学等课程的教学与研究工作。主编教材13部，主持省级教学质量工程项目两项。出版专著6部。主持国家社科基金、教育部项目、工业和信息化部项目、省社科基金重点项目和一般项目、省软科学项目、省政府招标项目、省教育厅软科学项目、省教育科学“十一五”规划重点项目、省教育厅社科重大项目等38项。在《马克思主义研究》、《当代经济研究》、《学术月刊》等CSSCI期刊发表论文52篇。

应聘条件：

（1）应聘者应具有经济学、政治经济学专业博士学位，公共经济学方向为佳，外语水平较好，能够使用相关研究软件，具备较好的学术研究经历和较深的学术造诣，朴实勤奋，团结合作，具有良好的职业道德和学风。

（2）年龄要求：一般应在32周岁以下，在国外取得博士学位和国内外博士后出站人员的年龄可适当放宽。

（3）有工作热情，刻苦踏实，严谨有序，愿意长期工作在科研第一线。

工资待遇：享受副教授工资待遇，提供科研经费10万元,工作津贴12万元，住房补贴1.8万元/年，综合年收入不低于每年22万元。

联系方式：河南大学公共经济研究所

网址：http://econ.henu.edu.cn/

联系方式:sunshiqiangbo@163.com

应聘者请将申请材料发送至电子信箱，简历包括个人情况、职务职称、成果情况等。此外，请应聘者简单描述其研究方向所面临的挑战和解决挑战的研究思路。邮件标题请按照“姓名-性别-专业-毕业学校-最高学历-毕业时间-研究方向-”格式发送。

欢迎有工作热情的年轻学者加盟。

来源：

http://econ.henu.edu.cn/info/1050/3154.htm

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