• 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
当前位置:高层次人才网>高层次人才招聘地区分站>江苏>江苏高校招聘>南京邮电大学信息与通信工程流动站吴培亨教授团队2023年招聘4名博士后

南京邮电大学信息与通信工程流动站吴培亨教授团队2023年招聘4名博士后

工作地址:江苏省 -- 南京市招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2023-05-11 发稿编辑:高层次人才网

招收学科

无线通信与物联网

导师介绍

中国科学院院士, 1961年毕业于南京大学物理系,2005年当选为中国科学院院士。曾任中国科学院信息技术科学部副主任、国务院学位委员会学科评议组成员、中国电子学会超导电子学分会主任、南京大学研究生院院长。现为南京大学电子科学与工程学院教授、超导电子学研究所所长。先后获得全国科学技术大会奖(1978)、国家自然科学三等奖(1989)、江苏省科学技术一等奖(2010年)等多项科技奖,均排名第一。同时,先后荣获国家人事部“中青年有突出贡献专家”(1990),全国优秀教师(2014年)等荣誉称号。先后领衔主持“国家自然科学基金重大仪器项目”等一批国家级重大科研项目,发表学术论文300余篇,论著译著4本,专利10多项。

吴培亨院士长期从事超导电子学研究,尤长于超导电子器件的高频(微波到太赫兹波段)应用,是我国超导电子学界公认的带头人,也是无线电物理国家重点学科(全国排名第一)的学科带头人。吴培亨院士多次作为高级访问学者或客座教授访问英国剑桥大学和国家物理实验室、丹麦技术大学、德国Juelish研究所、日本东京大学和东北大学等国际著名科研机构,是“超导电子学国际会议”(ISEC)国际顾问委员会委员、“微波、太赫兹国际会议”国际顾问委员会委员。

吴培亨院士学术功底雄厚,在探索有关物理过程的基本规律、发展新型超导电子器件、推动超导电子器件在物联网等实际应用领域不断开拓创新、引领前沿科学研究。近年的研究兴趣集中在物联网与单光子检测、物联网与量子计算和量子信息、物联网与太赫兹技术及其应用等。

 岗位1

招聘人数

2

岗位职责

在站期间应以第一作者至少发表高质量期刊论文1篇,并积极参与团队日常科研事务。

聘用条件

1)年龄不超过35周岁,近3年内已取得或即将取得信息与通信工程、计算机科学与技术等相关专业的博士学位;

2)具有良好的学术背景,较强的独立研究和科研能力,以第一作者或通讯作者发表过高水平文章或主持国家、省部级科研项目的优先考虑;

3)具有良好的英文阅读,交流及写作能力,良好的团队协作与沟通协调能力。

 

薪酬待遇

 

 岗位2

招聘人数

2

岗位职责

在站期间应以第一作者至少发表高质量期刊论文1篇,并积极参与团队日常科研事务。

聘用条件

1)年龄不超过35周岁,近3年内已取得或即将取得信息与通信工程、计算机科学与技术等相关专业的博士学位;

2)具有良好的学术背景,较强的独立研究和科研能力,以第一作者或通讯作者发表过高水平文章或主持国家、省部级科研项目的优先考虑;

3)具有良好的英文阅读,交流及写作能力,良好的团队协作与沟通协调能力。

 

联系人

赵海涛

联系方式

13913975974(来电时请说明是在高层次人才网看到的信息)

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://rsc.njupt.edu.cn/2023/0421/c576a239435/page.htm


投递招聘简历时请注明来源于:高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息研究生人才招聘信息。

最新招聘岗位

    网站介绍|隐私声明|人才招聘|联系我们|新浪微博|驻外大使馆|高校就业办|会员登录|微信群|企业资质|硕博QQ交流群|微信宣传渠道|免责声明|
    在线求职 投递简历 意见反馈

    客户服务热线:

    010-89684656

    投递简历:gccrcw@163.com

    意见建议、投诉邮箱:gccrcw@163.com

    博士及以上高层次人才求职平台---高层次人才网