课题组或合作导师简介：

苏州大学嵌入式人工智能与物联网课题组在嵌入式系统、物联网、嵌入式人工智能、智能检测与控制等方面进行了20多年专心致志的技术积累，一直与国际知名公司Arm、ST、TI、FSL、NXP等，以及国内南京沁恒微电子（国产芯片）、阿里平头哥（国产芯片）、上海睿赛德电子科技有限公司（国产实时操作系统）合作，从事相关底层驱动与应用原型设计及共性技术研究、应用开发研究。完成了具有自主知识产权的集成开发环境AHL-GEC-IDE、通用嵌入式计算机GEC硬件原型、面向物联网通信的GEC系列SOC芯片、可复用与可移植的面向工厂设备的智能测控系统、3D打印系统、低代码嵌入式人工智能开发系统等，以及众多的落地技术项目，获得了学界及企业的高度认可。

课题组负责人王宜怀教授，1962年2月生，男，博士，博士生导师；苏州大学嵌入式系统与物联网研究所所长、闽江学者讲座教授；江苏省计算机学会嵌入式系统与物联网专业委员会主任，中国软件行业协会嵌入式系统分会理事。曾获福建省八五期间电子信息应用先进个人、江苏省科技进步奖、苏州市科技进步奖、全国高等学校计算机教学成果奖一等奖、国家级一流本科课程、江苏省高等教育教学成果一等奖、苏州大学五四青年特别感谢奖、苏州大学高尚师德奖、福建省南平市政协优秀委员、江苏省苏州市政协优秀委员等。致力于嵌入式系统与物联网、嵌入式人工智能、嵌入式软件工程等方向研究与教学工作，撰写嵌入式技术基础与实践（1～6版）、窄带物联网NB-IoT应用开发共性技术、嵌入式实时操作系统等著作10余部，获得中国发明专利30余项，美国发明专利3项。

一、招聘岗位

统招博士后研究人员2名。研究方向嵌入式人工智能关键共性技术研究及应用、工业智能化共性技术研究及应用。

二、岗位职责

1.研究嵌入式人工智能关键共性技术

2.研究工业智能化共性技术

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.取得博士学位不超过 3 年；

3.年龄一般不超过 35 周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.具备初步的嵌入式计算机软硬件及系统开发基础。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期为三年。

2.博士后研究人员聘期待遇：

（1）基本年薪：20万元人民币，在站期间按月发放；学校另按月缴存住房公积金，发放住房、交通补贴等，全年近8万元，并按省市相关规定缴纳各类社会保险。

（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者可获得最高40万元的绩效奖励。

（3）租房补贴：可获得学校提供的租房补贴1000元/月，同时可申请苏州市乐居人才工程“乐居租房贴”，享受每月800元或1500元租房贴。

（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目、江苏省卓越博士后计划等资助的，所获得的资助不计入总薪酬，另外叠加发放。

（5）在站期间可参加学校专业技术职务任职资格评审，对于绩效评估优秀的统招博士后，可优先推荐应聘校内教学科研岗位，进入学校优秀青年学者发展轨道。

五、应聘要求及方式

请将应聘材料发送至以下邮箱，应聘材料包括：申请人个人简历及近3年学术成果证明材料。

王宜怀yihuaiw@suda.edu.cn（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高层次人才网）

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://bsh.suda.edu.cn/3a/7a/c18126a539258/page.htm

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。