为解决部分就业困难人员就业，根据省人力资源和社会保障厅等十五部门关于印发《江苏省公益性岗位开发管理办法》的通知（苏人社规〔2021〕3号），结合我区实际，面向社会公开招聘一般性公益性岗位，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和数量

本次公开招聘一般性公益性岗位103个。其中城乡社会管理岗位77个、城乡公共服务岗位9个、社区便民服务岗位17个。见附件1：《2023年清江浦区一般性公益性岗位开发岗位表》

二、报名条件

报名者应具备下列条件：

1.拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，服从工作安排，身体健康。

2.已认定的就业困难人员；

3.男性年龄在18周岁以上，60周岁以下；女性年龄在18周岁以上，50周岁以下；

4.具有清江浦区户籍；

5.具有良好的品行和职业道德；

6.具备适应岗位要求的身体条件。

三、岗位内容

1.社区便民服务岗位。包括：保洁保绿保安和公共设施维护。

2.城乡公共服务岗位。包括：公路建设和养护和公共设施建设与管护。

3.城乡社会管理岗位。包括：街道(乡镇)和社区(行政村)劳动就业、社会保障和社会救助。

四、聘用期限

一般性公益性岗位聘用期为1年，聘用期从签订劳动合同之日起，到期后自行终止聘用关系。

五、岗位薪酬

月工资标准不低于我区当年度最低工资标准，缴纳社会保险（基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险）。

六、报名

1.报名时间：2023年4月20日至27日，具体为工作日上午9:00-11:30；下午14:00-17:30。

2.报名地点和联系方式（见附件2）

3.报名要求：现场报名，报名时须本人携带二代有效期内身份证、户口本原件及复印件，近期2寸免冠彩照2张，填写《清江浦区一般性公益性岗位报名表》（见附件3）。

七、资格审查、面试

用人单位对报名人员进行资格审查，资格审查通过的人员向区人社局报备。报名人数低于岗位拟招聘人数的直接进入考察环节；报名人数多于拟招聘人数的岗位，由用人单位组织面试，按面试成绩高至低分择优录取，1:1进入考察环节，应聘面试落选人员在招聘计划有缺额的岗位中进行调剂。

八、考察、公示与录用

用人单位组织考察应聘人员遵纪守法、适应岗位身体条件等情况，经考察合格的人员确定为拟聘用人员，并在清江浦区人民政府网站（http://www.haqjp.gov.cn/）公示7个工作日。

对公示无异议人员，与用人单位签订劳动合同，办理入职手续。

九、政策咨询

招录单位：联系方式见附件2

附件1 清江浦区一般性公益性岗位开发岗位表.docx

附件2 清江浦区一般性公益性岗位招聘报名联系表 .docx

附件3 清江浦区一般性公益性岗位报名表.docx

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