调节性T（Regulatory T, Treg）细胞表达关键转录因子Foxp3，具有免疫抑制功能，对维持机体免疫稳态和代谢平衡至关重要。组织微环境中，抗原、IL-33、IFN-α、胰岛素和性激素等多种生理信号刺激下，Treg细胞表达独特的基因模块，并呈现出组织适应性发育和功能多样化。上海科技大学生命科学与技术学院免疫与代谢调控课题组，利用单细胞测序、生物化学方法和条件性基因敲除小鼠模型，围绕自身免疫性疾病（Nature Communications,2016）、结直肠癌（Gastroenterology，2021）以及衰老和肥胖相关代谢性疾病（NatureImmunology,2021），系统地研究Treg细胞组织适应性发育的生理和病理意义，并计划开发组织驻留型CAR-Treg细胞用于干预炎症相关疾病。课题组将聚焦于免疫与代谢调控，研究系统代谢如何调控多器官互作以及组织驻留免疫细胞功能，相关研究正处于免疫与代谢交叉学科前沿。课题组重视科研人员的职业发展，提供各种科学培训的机会，支持组员参加学术会议以及开展国内与国际合作，诚邀对本领域研究有浓厚兴趣和热情的优秀青年加盟。

课题组网址：https://slst.shanghaitech.edu.cn/lyy/main.htm

岗位名称：李扬扬课题组（免疫与代谢调控）博士后岗位

岗位人数:1

岗位职责：

1.独立开展科学研究，并申请科研项目。

2.参与并协助PI申请科研项目，并推动科研合作。

3.协助PI指导课题组研究生的科研项目。

4.协助PI完成实验室日常科研管理。

招聘条件：

1.具有或即将获得免疫或代谢相关专业的博士学位。

2.近5年内发表1篇以上SCI论文，科研成果对免疫或代谢领域有推动作用。

3.具有免疫学、细胞代谢、分子生物学和细胞生物学等相关领域背景，熟练掌握细胞培养、动物实验、多组学方法和生物信息学分析（例如：CRISPR-CAS9筛选、单细胞测序和代谢组学分析等）等研究经验者优先。

4.对科学研究有浓厚兴趣，积极进取，能够独立思考，主动推进科研项目开展。

5.有良好的英文阅读、书写和口语能力。

6.身体健康，工作认真，有责任心，有较强的沟通能力和团队协助精神。

工作条件与工资待遇：

1.支持申报中国博士后科学基金、国家自然科学基金青年项目、博士后创新人才支持计划和上海市超级博士后激励计划。

2.上海科技大学提供具有竞争力的津贴和福利。

3.学校提供博士后公寓，生活舒适，居住出行便捷。

4.提供良好的工作环境，学校研究平台设施非常完善，具有很好的发展前景。

应聘方式：

1.请应聘者通过人才招聘系统（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）上传个人简历、学历和工作经验的相关证明及2位推荐人联系方式，并提交应聘申请。应聘流程为：注册、填写并提交基本信息、应聘选择岗位。

2.请同时将相关申请材料的电子版发至yangyangli@shanghaitech.edu.cn，邮件标题请注明：李扬扬课题组（免疫与代谢调控）博士后申请+姓名+高层次人才网。

3.对应聘者进行资格审查，对初审通过者，将另行通知面试时间；未通过初审者，恕不另行通知。招满即止。

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。