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上海南湖职业技术学院2023年招聘5名企业编制技术技能人才公告

工作地址:上海市 -- 黄浦区招聘职位:见正文学历要求:博士及以上发布时间:2023-07-21 发稿编辑:高层次人才网

一、学院简介

上海南湖职业技术学院自202149日揭牌成立以来,致力于服务“上海北外滩浦江金三角”建设。学院作为上海第一所“市区共建、以区为主、多元主体治理”的区属新型公办高职,主要实施面向高中阶段毕业生的三年制学历教育和面向初中阶段毕业生的五年一贯制学历教育。

学院目前已形成与虹口区、上海区域经济发展契合度高的四个专业群。数字创意专业群以数字媒体技术专业为龙头专业,虚拟现实技术、融媒体制作与运营专业协同发展,为上海虹口北外滩建设提供数字技术紧缺人才。智能汽车服务专业群基于汽车技术链,形成以新能源汽车运用与维修技术专业为龙头专业,带动汽车智能技术、智能网联汽车技术专业协同发展,围绕未来汽车电动化、智能化、网联化、共享化的发展趋势,为“上海制造”提供有力支撑。健康护理专业群基于健康护理岗位,带动基础护理、婴幼儿托育服务与管理专业协同发展,培养符合虹口区健康护理岗位需求的学生。智慧商旅专业群以酒店管理与数字化运用为龙头,带动直播电商与互联网营销、民宿服务与管理等专业协同发展,形成以围绕“上海服务”为品牌的智慧旅游商贸专业群。四个专业群分别与上海市龙头企业上汽集团、宁德时代、喜马拉雅、哔哩哔哩、东湖集团、益海嘉里、仁济医院、第一人民医院建立深度的产教融合关系,已被教委立项为“仁济”、“上汽”、“喜马拉雅”、“东湖”现代学徒项目。学院智能网联新能源专业群已被上海市教委立项为第二批高水平专业群。学院目前正承担上海市智能网联汽车技术装备标准开发与五年一贯制新能源汽车运用与维修检测技术专业标准开发。2项教学成果奖获上海市优秀教学成果奖一等奖;餐厅服务、汽车技术项目入选上海市第47届世界技能大赛主基地、健康照护入选副基地。

学院被教育部立项为全国职业院校数字校园建设单位、全国示范性虚拟仿真实训基地培育单位、中德职业教育全国和长三角汽车职教产教融合创新联盟副理事长单位、教育部中德合作SGAVE项目新能源汽车检测与维修专业试点单位(上海唯一)、全国首个“智能新能源汽车”“岗课赛证”融通示范基地、上海市首批新型技师学院、上海市首批课程思政研究中心、上海市“十四五”首批市科技教育特色示范学校、上海市市级创新创业学院(培育)、上海市首批双师型师资培训基地。学院2021年也被评为北外滩高质量生活、高效能治理先进集体。

现根据学院发展需要,诚向社会公开招聘企业编制技术技能人才。

二、招聘计划

需求部门

需求人数

岗位名称

智能汽车服务系

4

实训指导

数字创意系

1

实训指导

岗位职责岗位1-2:智能汽车服务系实训指导(实训课程指导)

1.参加专业教学团队,按照教学计划承担紧缺课程或开设课程的实训任务,参加教学活动和相关研讨。

2.参与实训室管理,并对实训设备进行维护、保养,在能力范围内对故障设备进行维修等工作。

3.负责并管理1+X职业技能等级考证及相关事务,指导并带教目前已有1+X考证内容(汽车运用与维修、智能新能源汽车等),规划、制定和开发有关汽车智能技术专业及智能网联汽车技术专业相关1+X考证内容。

4.配合指导职业技能大赛(世赛、国赛、市赛等各级各类大赛),指导在职教师和学生的专业技能训练。

5.配合汽车维修工等职业技能等级鉴定相关考前培训的技术支持。

岗位3:智能汽车服务系实训指导(侧重职业技能大赛指导)

1.承担上海市第47届、48届世界技能大赛主基地训练选手工作。

2.对实训设备进行维护、保养,在能力范围内对故障设备进行维修等工作。

3.配合带教汽车维修工等职业技能等级鉴定相关考前培训的实训管理和技术支持等任务。

岗位4:智能汽车服务系实训指导(职业技能考证指导和技术支持)

1.承担上海市新型技师学院智能新能源汽车职后社会培训工作。

2.参加实训室管理和技术支持,并对实训设备进行维护、保养,在能力范围内对故障设备进行维修等工作。

3.协助教师完成学生职业资格证书的考前培训工作。

4.协助教师指导高年级学生的实训课程指导工作和实习实践工作。

岗位5:数字创意系实训指导

1.对实训设备进行维护、保养,在能力范围内对故障设备进行维修、报修等工作。

2.协助教师指导高年级学生的实训课程指导工作和实习实践工作。

3.协助教师完成学生职业资格证书的考前培训工作。

4.协助教师指导职业技能大赛(国赛、市赛等)。

三、招聘条件

岗位1-4:

原则上具有大学本科及以上学历,在行业里有一定工作经历,中级及以上职称,年龄一般不超过50周岁。具有特殊贡献、高级职称或高级技师职业资格的,可适当放宽学历与年龄要求。

岗位5:

原则上具有大学本科及以上学历,具有计算机领域专业知识和技术,有企业计算机技术和管理工作经验,年龄35周岁以下,有中高级职称的可适当放宽年龄。

四、福利待遇

上述人员一经录用,工资薪金标准原则上参照学院事业编同等岗位人员工资薪金同工同酬。

五、联系方式

联系人:杨老师、张老师

联系电话:(02131236124

联系地址:上海市虹口区三门路661号学院组织人事处

简历投递邮箱:nhzyrs661@126.com(邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高层次人才网

截止日期:2023731

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/HlemjDz57IaKDUU1a85w5Q


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