未来产业研究中心是西湖大学校级直属机构，将聚焦生命原理、分子功能、未来材料三大研究方向，力争建成我国未来技术创新策源地、新型创新机制试验地，为国家未来产业领域形成国际竞争新优势、科技体制机制创新实践作出贡献。

根据工作需要，西湖大学未来产业研究中心招聘战略研究中心常务副主任/副主任、综合管理部常务副主任/副主任等岗位，具体岗位职责与应聘条件如下：

一、 招聘岗位

未来产业战略研究中心-常务副主任/副主任

部门介绍：战略研究中心负责联合政府部门、高端智库和产业组织，开展未来产业政策研究和技术预见，为我国产业发展规划和科研战略布局提供参考依据。

岗位职责：

1.统筹推进未来产业战略研究中心各项工作； 

2.负责国内外未来产业发展特征、趋势走向的分析研判； 

3.负责开展未来产业公共政策研究； 

4.负责总结提炼未来产业研究中心体制机制创新经验； 

5.负责联络相关领域专家学者、研究机构，组织交流、研讨及合作； 

6.其它研究中心安排的工作。 

应聘条件：

1.认同西湖大学办学理念，具有良好的职业素养和职业操守； 

2.8年以上政府部门或学术界、产业界宏观政策研究经验，对产业、科技发展有独到见解和深刻洞察； 

3.具有良好的综合分析和逻辑思维能力，以及较强的中英文写作和沟通能力； 

4.具有博士学位，专业不限； 

5.工作严谨细致，责任心强，具有良好的团队管理能力和团队协作精神。 

综合管理部-常务副主任/副主任

部门介绍：综合管理部是未来产业研究中心的行政综合部门，主要负责综合协调、建章立制、日常文稿、会议组织等综合性工作，保障中心各项行政事务正常开展。

岗位职责：

1.负责落实研究中心各项行政工作； 

2.负责组织协调行政会议、对外交流和大型活动； 

3.负责对接联络政府部门和校内外相关单位； 

4.负责牵头制定规章制度、起草综合文稿； 

5.其他研究中心安排的工作。 

应聘条件：

1.认同西湖大学办学理念，具有良好的职业素养和职业操守； 

2.8年以上高校或科研机构行政综合管理经验，5年以上团队管理经验，熟悉科研机构行政管理工作，有参与科研机构前期建设经验者优先；

3.具有良好的综合分析和逻辑思维能力，以及较强的中英文写作和沟通能力，能够撰写重要文件材料； 

4.硕士研究生及以上学历（具有博士学位者优先），条件突出者可适当放宽； 

5.工作严谨细致，责任心强，具有良好的团队管理能力和团队协作精神。 

二、报名时间及应聘方式

1. 报名时间：招满即止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2. 应聘方式：请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@westlake.edu.cn，简历请注明"应聘岗位名称-姓名-高层次人才网"。

3. 招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。