一、实验室介绍

黄相如，1991年生，于高中参与国家信息学竞赛（NOI）并保送上海交通大学ACM试点班。本科毕业后赴美国得克萨斯奥斯汀分校攻读计算机科学博士，研究方向为三维数据处理，并于2020年获得博士学位。之后加入麻省理工大学计算机科学与人工智能实验室（CSAIL），并致力于三维大数据的处理，三维感知和三维人工智能生成（AIGC）算法的研发。之后将全职在西湖大学担任助理教授，并继续相关方向的研究。

黄相如教授过去在一系列三维人工智能相关领域取得重要成果，这些领域主要包括：1）三维数据的扫描与获取，2）三维感知，3）三维人工智能生成。

1. 三维扫描和重建算法：在此方向上共完成工作8篇，包括a)系统地分析了传统优化算法在三维扫描和重建中的可靠性，提出了一系列基于先验知识的算法；b)提出了第一个基于机器学习的多帧三维重建算法(Learn2Sync)；c）提出了基于不确定性估计的自动化三维扫描方案（UQ），为自动化三维数据获取提供了可能性。

2. 三维感知：在此方向上共完成工作4篇，包括a）利用几何先验知识提升三维感知算法性能；b）利用混合数据表示形式（Hybrid Representation）提升算法性能，并极大提升模型计算效率。

3. 三维人工智能生成：在此方向上共完成工作3篇，包括a）基于深度学习的图形匹配算法；b）基于物理和三维大数据的三维人体生成和理解算法。

二、招聘岗位

1.行政助理

招聘人数：1人

岗位职责:

1）负责实验室的财务及行政事务；

2）完成PI交代的其他相关工作。

应聘条件：

1）本科及以上学历；

2）工作认真负责；

3）具有良好的沟通能力。

三、薪酬与福利待遇

根据西湖大学相关规定以及申请人工作能力，实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇，享受五险一金及西湖大学的相关福利。具体待遇面议。

四、应聘方式

1.报名时间：截止2023年9月1日，有意应聘者请从速投递应聘材料。

2.申请材料：请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到：huangxiangru@westlake.edu.cn；【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件标题及附件简历命名方式为：应聘岗位-本人姓名-高层次人才网。

3.招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限，谢绝自行来访。

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 https://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。