东软面向全球市场提供IT驱动的创新型解决方案与服务，致力于推动社会的发展与变革，为个人创造新的生活方式，为社会创造价值。公司创立于1991年，目前拥有18000名员工，在中国建立了8个区域总部，10个软件研发基地，16个软件开发与技术支持中心，在60多个城市建立营销与服务网络;在美国、日本、欧洲、中东、南美设有子公司。东软是中国第一个上市的软件公司，也是最先通过CMM5和CMMI(V1.2)5级认证的中国软件公司。

东软提供行业解决方案和产品工程解决方案以及相关软件产品、平台及服务。行业解决方案涵盖领域包括：电信、能源、金融、政府、制造业、商贸流通业、医疗卫生、教育与文化、交通、移动互联网、传媒、环保等。在汽车电子、智能终端、数字家庭产品、IT产品等产品工程领域，东软嵌入式软件服务于众多全球知名品牌产品,同时，拥有自有品牌的医疗和网络安全产品。在服务领域，东软提供包括应用开发和维护、ERP实施与咨询服务、专业测试及性能工程服务、软件全球化与本地化服务、IT基础设施服务、业务流程外包（BPO）、IT教育培训等。

面向对象：

2020年1月1日-2020年12月31日期间于国内高校毕业的应届生

2019年1月1日-2020年12月31日期间于海外高校毕业的应届生

招聘职位：

优才计划

工作地点：沈阳,大连

招聘人数：20

职位类型：技术类

职位描述：

发展路径：

第一阶段：初入职场，全面培养；技术大咖做导师，接触更多前沿技术，获得公司内部更多资源，享受技术论坛、领导力工作坊、项目管理等全方位的培养政策，快速成长。

第二阶段：理论加固，公费深造；自主选择公费攻读在职研究生、博士，加入国家级重点实验室、博士后流动站，免除几十万元学费，获得更多的理论提升，深造自己。

第三阶段：学成而归，驰骋职场；学成而归，技术管理双通道发展，自主选择适合自己的路：

技术类路线—技术总监、主架构师；

管理类路线—大项目经理，公司综合管理者。

第四阶段：肩负使命，主宰未来；经过前三阶段理论与实践的历练，快速提升的你将肩负公司发展的重任，成为公司级架构师、集团任命管理者，主宰大数据、人工智能的时代。

职位要求：

国家重点院校学霸、赛霸；

2020届计算机、软件工程专业优秀的本科应届毕业生；

国家级计算机软件类大赛获奖者优先。

软件测试工程师

工作地点：大连

招聘人数：50

职位类型：技术类

职位描述：

1、根据需求文档，参与编写所承担功能模块的测试设计文档；

2、参与执行测试用例，跟踪定位产品软件中的缺陷或问题；

3、参与产品需求和系统设计的评审工作，并提出改进意见；

4、评估项目质量风险，与产品经理和开发人员就项目进度和问题进行沟通。

职位要求：

1、2020届毕业生，本科/硕士/博士，计算机/软件/网络/电子/信息/通信/信计/数学/电气/自动化等专业；

2、熟悉Java/C/C++/Android等一种及以上编程语言；

3、能够使用Jmeter或Loadrunner工具进行性能测试；

4、善于学习和运用新知识，有很强的分析能力和定位问题的能力；

5、具有良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识。

云管理产品工程师

工作地点：沈阳,大连

招聘人数：75

职位类型：技术类

职位描述：

面向云计算领域的通用云管理平台，在动态数据中心构建及运维过程中提供全方位、多层次的监控及管理能力。基于云环境完成“自助式云资源申请及云应用快速交付”和“动态数据中心多维度、全方位、立体式监管”，真正实现云中漫步。是目前国内应用最为广泛的云管理平台之一。

职位要求：

1、2020届硕士及以上学历，计算机、自动化、电子、电信、数学等相关专业；

2、熟悉JAVA开发，熟悉Web应用技术（HTML、JavaScript、JSP、SSH等一种或几种）；

3、对技术研究有浓厚的兴趣，具有快速学习能力、较强的逻辑思维能力及创新意识；

4、沟通能力强，可以清晰、自如地表述观点，解决问题；

5、有志于长期从事产品研发、咨询等工作；

6、有项目研发经验者优先。

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